廣州
廣州大學2022年第二次公開招聘事業(yè)編制專任教師公告
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，為滿足高水平大學建設(shè)需求，廣州大學面向社會公開招聘事業(yè)編制專任教師2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、單位簡介
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廣州大學于2000年合并組建，有著90多年的辦學傳統(tǒng)，是廣東省高水平大學建設(shè)計劃重點建設(shè)高校。設(shè)有25個專業(yè)學院，涵蓋十大學科門類，10個一級學科博士學位授權(quán)點和博士專業(yè)學位授權(quán)點，4個博士后科研流動站，6個省高水平大學建設(shè)“沖一流”重點建設(shè)學科、14個廣東省重點學科，2021年“軟科中國最好學科”上榜數(shù)29個，工程學（前5‰）、計算機科學（前5‰）、化學、材料科學、環(huán)境/生態(tài)學、社會科學總論6個學科進入esi全球前1%。2022年軟科中國最好大學排名第91位，u.s.news2022世界大學排名位列世界大學第619位、中國內(nèi)地高校第57位；2022年泰晤士高等教育世界大學排名位列全球高校第601-800位，中國內(nèi)地高校第35-49位。
二、招聘崗位和資格條件
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本次計劃招聘事業(yè)編制專任教師2名，具體招聘崗位及人數(shù)、學歷學位、專業(yè)、年齡及其他要求等見附件1。
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除附件1的資格條件外，還應符合以下基本要求：
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，愿意從事教育事業(yè)；
（二）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；
（三）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和服務意識；
（四）適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
（五）具備崗位所要求的政治素養(yǎng)、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。
資格條件中對工作經(jīng)歷年限有要求的，必須提供相應的材料（勞動合同、社保繳費記錄、所在單位人事部門出具的工作經(jīng)歷證明等），工作經(jīng)歷不含在校生實習、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷（附件1有注明的除外），2014年10月前機關(guān)事業(yè)單位在編人員的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。
本次招聘的年齡、工作經(jīng)歷年限計算時間均截止至報名首日。以年齡限40周歲及以下為例，即要求應聘者須是1981年7月26日以后出生，報名首日仍未過41周歲生日即可，其他的年齡年限要求以此類推。
有關(guān)附件1的招聘人員類型說明如下：
1.“2022年畢業(yè)生”指2022年1月1日至2022年12月31日期間取得最高學歷、學位證的畢業(yè)生（含持境外學歷學位證書人員）。但考慮工作需要，本次招聘的境內(nèi)2022年畢業(yè)生須在2022年7月31日前已取得與崗位資格條件相對應的學歷證、學位證；境外2022年畢業(yè)生，須在報名首日前已取得學歷證、學位證，并能提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證；
2.“非2022年畢業(yè)的往屆生”指2021年12月31日前已取得最高學歷、學位證的非在讀人員（含持境外學歷學位證書人員）；
3.“不限”是指以上兩類人員均可。
港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法（試行）》和本公告規(guī)定的可報考相關(guān)崗位。
專業(yè)要求及專業(yè)代碼參照附件2。如應聘人員所學專業(yè)未列入附件2，但所學專業(yè)必修課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，或所學專業(yè)為參考目錄所列以括號形式注明了的部分舊專業(yè)名稱，應聘人員須在系統(tǒng)報名時一并上傳用于報考的學歷證書、應聘專業(yè)對應的畢業(yè)院校蓋章的課程成績單掃描件（海外學歷還需提供相應材料的翻譯件及翻譯公司法人證書），由招聘單位按相近專業(yè)進行認定。
公務員、國有企事業(yè)單位在職在編工作人員，須征得工作單位同意，并確保在進入資格審查環(huán)節(jié)時能提供工作單位同意報考書面材料，不能提供的，取消應聘資格。
三、有下列情形之一的不得報考
（一）被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（二）因犯罪受過刑事處罰的、受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的；
（三）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；
（四）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
（五）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)等的；
（六）在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且在記錄期限內(nèi)的；
（七）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
（八）法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；
上述所列處分期限的計算截止至報名首日。
四、報名辦法
（一）報名時間
2022年7月26日9:00至2022年7月28日16:00止，逾期報名無效。
（二）報名方式
實行網(wǎng)絡系統(tǒng)實名報考，不接受應聘人員現(xiàn)場報名。應聘人員請登錄廣州大學人事招聘系統(tǒng)（http://zhaopin.gzhu.edu.cn/）進行網(wǎng)上報名（系統(tǒng)相關(guān)報考信息將于報名開始時間開放，報名截止時間自動關(guān)閉，建議使用谷歌瀏覽器報名），請仔細閱讀招聘系統(tǒng)有關(guān)指引，并按要求填報應聘信息、上傳身份證明、學歷學位等崗位要求的附件材料。
（三）報名確認
所有應聘人員需在2022年7月28日16:00前進行報名確認（即在報名系統(tǒng)按下“確認報名”鍵），未在規(guī)定時間確認者，報名無效。每位應聘人員只能應聘一個崗位。報名確認后，不能再更改。
五、招聘考試
（一）第一環(huán)節(jié)：現(xiàn)場資格審查
本次招聘崗位要求須具有副教授職稱，按照有關(guān)規(guī)定應聘人員免予筆試，直接進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)。
參加資格審查的應聘人員，須本人在指定時間內(nèi)攜帶有效身份證及崗位條件要求資質(zhì)證明材料（原件及復印件各一套）到指定地點進行資格審查。資格審查具體的時間、地點及材料要求將與報名確認情況一起在廣州大學人事處網(wǎng)頁公布。
（二）第二環(huán)節(jié)：專業(yè)能力考核
通過資格審查的專任教師崗應聘人員須參加專業(yè)能力考核，考核方式為試講。考核成績采用百分制，60分及以上為合格，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。
（三）第三環(huán)節(jié)：面試
按照崗位招聘人數(shù)1:5比例（不足比例按實際人數(shù)），從專業(yè)能力考核成績合格者中按成績從高到低順序確定進入面試名單。面試成績采用百分制，60分及以上為合格。
（四）考試總成績計算
考試總成績=專業(yè)能力考核成績×70％＋面試成績×30％?？荚嚳偝煽兗案鳝h(huán)節(jié)成績均保留至小數(shù)點后兩位（按四舍五入保留小數(shù)點后兩位）。考試總成績60分及以上為聘用合格線。考試總成績在面試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在廣州大學人事處網(wǎng)頁公示。
按照考試總成績由高到低排序以1：1比例確定體檢對象。若考試總成績相同，面試成績較高的進入體檢；若面試成績?nèi)韵嗤?，則通過加試確定體檢對象，加試內(nèi)容、時間和形式另行通知。
六、體檢
按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》及參照《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。廣州大學組織體檢對象到指定的三甲醫(yī)院進行體檢。原則上，所有應聘人員須在一個月內(nèi)得出體檢合格結(jié)論。體檢不合格的，不予聘用。
七、考察
按照《轉(zhuǎn)發(fā)中共省委組織部、省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）的通知》（穗人社發(fā)〔2010〕172號）要求，對體檢合格的擬聘人員進行考察。考察不合格的，不予聘用。
八、公示
擬聘人員名單在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及廣州大學人事處網(wǎng)頁公示7個工作日。對擬聘人員有異議的，將在5個工作日內(nèi)進行復查。
九、聘用
經(jīng)公示無異議人員按上級有關(guān)規(guī)定和附件1列明的崗位等級辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應的薪酬福利待遇。新聘用人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消繼續(xù)聘用資格。擬聘人員須按規(guī)定時間辦理報到入職手續(xù)；未按規(guī)定時間配合辦理入職手續(xù)的，視為放棄聘用資格。
十、遞補
如出現(xiàn)擬聘人員放棄體檢、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果有異議或者個人放棄聘用資格等其他導致招聘崗位空缺的情況，可按照考試總成績由高到低順序，遞補符合聘用資格的人選。遞補人數(shù)不得超過崗位空缺人數(shù)。
十一、疫情防控要求
本次招聘工作在疫情常態(tài)化防控下開展，應聘人員應當按照有關(guān)疫情防控要求，做好考試準備工作。在公開招聘過程中，我單位將按照國家、省市疫情防控有關(guān)要求，及時發(fā)布招聘各環(huán)節(jié)疫情防控須知，嚴格落實防疫措施。應聘人員一旦確認報名，即視為本人承諾遵守我單位的疫情防控要求。必要時我單位將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大應聘人員隨時留意我單位在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站或廣州大學網(wǎng)站發(fā)布的網(wǎng)頁通知或短信通知，并保持通訊暢通。
十二、其他
（一）在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和廣州大學網(wǎng)站同步公開發(fā)布招聘公告。有關(guān)招聘事項及考試成績、進入下一階段應聘人員名單在廣州大學人事處網(wǎng)頁公開發(fā)布。最終擬聘人員名單同時在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和廣州大學人事處網(wǎng)頁公示，請應聘人員隨時關(guān)注并保持聯(lián)系方式通訊暢通。
（二）落實回避規(guī)定要求。應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書、人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。凡與我單位教職員工有直系、三代以內(nèi)旁系或近姻親關(guān)系的應聘人員，須在報名系統(tǒng)“家屬成員”中逐一填寫清楚。與應聘者有以上關(guān)系的人員在相關(guān)工作中應主動提出并全程回避。
（三）資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員在報名系統(tǒng)填報的所有信息、附件材料均將留存，如因個人填寫信息或上傳附件不準確、不真實、不齊全、不完整，造成資格審查不合格的，責任自負；如在資格審查、考察、擬聘公示等招聘各環(huán)節(jié)及聘用后，發(fā)現(xiàn)應聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德行為的，取消其面試、體檢或聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。
（四）公開招聘工作聯(lián)系電話：020-39366207、39366251。
（五）公開招聘紀檢監(jiān)察聯(lián)系電話：020-39366042。
廣州大學
2022年7月8日
