因工作需要，本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招用工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考對(duì)象

招考對(duì)象為普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？埔陨袭厴I(yè)人員。其中，國(guó)內(nèi)普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2025年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2025年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，其他報(bào)考者須于報(bào)名首日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

二、招聘職位和條件

(一)招聘職位

具體招聘職位和資格條件(詳見(jiàn)附件1)。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利。

2.身體健康，能夠勝任所聘職位工作;具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，有奉獻(xiàn)精神、作風(fēng)正派、勤政廉潔，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

3.具備崗位所需職業(yè)技能要求、任職資格和職業(yè)資格。

4.具有一定的文字書(shū)寫(xiě)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力。

(三)下列人員不得報(bào)考

1.曾受過(guò)刑事處罰、治安處罰或者行政開(kāi)除處分的。

2.近3年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

3.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

4.招考單位認(rèn)定的其它情形。

三、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2025年5月7日-2025年5月8日(9:00-12:00，14:00-18:00)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)考人員每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，并根據(jù)所報(bào)考崗位要求提供資料。報(bào)考者根據(jù)工作安排承諾服從統(tǒng)一分配。

報(bào)名資料：

1.《2025年廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2);

2.本人身份證原件及復(fù)印件;

3.戶口簿原件及復(fù)印件(戶口簿需要復(fù)印戶主頁(yè)及本人頁(yè)，如屬集體戶口，須提交加蓋公章的戶主頁(yè)復(fù)印件及本人頁(yè)原件和復(fù)印件);

4.畢業(yè)證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)需提供‌學(xué)生證原件及復(fù)印件‌或由所在學(xué)校加蓋公章的報(bào)名推薦表);

5.學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(登錄學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/進(jìn)行在線驗(yàn)證);

6.個(gè)人近期一寸免冠彩色照片3張;

7.考生如為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式員工，須提供工作單位同意報(bào)考證明。

報(bào)考者提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

報(bào)名地點(diǎn)：增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心(地址：增城區(qū)荔城街崗前西路7號(hào)綜合樓五樓，電話：020-32145357)。

報(bào)考人員所提供的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考或招用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。凡與招用條件不符的，或不能提供規(guī)定證明材料的，均不能參加后續(xù)環(huán)節(jié)。

(二)資格審核

1.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考及聘用資格。

2.報(bào)考人員通過(guò)資格審核后，才能參加考試。

(三)考試

采用筆試和面試相結(jié)合的方式，總成績(jī)?yōu)?00分，其中：筆試占總成績(jī)的40%，面試占總成績(jī)的60%，成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若考生總成績(jī)出現(xiàn)同分，按面試成績(jī)從高到低排名高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

1.筆試：筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:3,如崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，按實(shí)際通過(guò)資格審查人數(shù)開(kāi)考。

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(2)筆試形式：綜合知識(shí)測(cè)驗(yàn)。

(3)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知。

(4)準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心(地址：增城區(qū)荔城街崗前西路7號(hào)綜合樓五樓，電話：020-32145357)。

筆試成績(jī)以60分為合格線，達(dá)到合格線才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.面試：

(1)面試對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)高低按招聘人數(shù)1:3比例確定。面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。

(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)(另行通知)。

(3)面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要是對(duì)報(bào)考人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

(4)面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

四、復(fù)審、考察、體檢和聘用

(一)體檢

按招用1:1的比例確定體檢人選，體檢工作參照事業(yè)單位招錄人員有關(guān)政策規(guī)定組織實(shí)施，因體檢不合格或考生放棄而出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，體檢合格的考生確定為擬招用考察人選。

(二)考察

1.體檢合格的確定為考察人選。參照干部考察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。同時(shí)，對(duì)考察人選提供的報(bào)考資料進(jìn)行復(fù)審，全面核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

2.因體檢、考察不合格或在此期間報(bào)考人員主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，由招聘單位研究確定是否遞補(bǔ)考察，如需遞補(bǔ)的，同一職位按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ);如不需要遞補(bǔ)的，則該職位可以空缺。

3.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期3個(gè)工作日的公示。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。

(三)聘用

1.由增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，正式聘用并確定試用期，試用期間考核不勝任者，解除勞動(dòng)合同。

2.工資福利待遇：根據(jù)《廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心工作人員管理辦法》核定后執(zhí)行。

3.聘用人員需服從崗位調(diào)配。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次招考所有通知均通過(guò)廣州市增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.zc.gov.cn)或短信、電話發(fā)布，報(bào)考人員應(yīng)密切留意，保持聯(lián)系電話暢通，報(bào)考人員失聯(lián)或不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試、體檢、考察的，視為自動(dòng)放棄。

(二)對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消考試、招用資格或解除勞動(dòng)合同。

(三)報(bào)考人員往返路費(fèi)、體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

(四)根據(jù)各崗位報(bào)考人數(shù)的情況可統(tǒng)籌調(diào)劑各崗位參考人員。

(五)根據(jù)筆試成績(jī)實(shí)際情況，可統(tǒng)籌調(diào)劑各崗位面試人員。

(六)報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的，招聘單位根據(jù)用人需求，按照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行了專業(yè)設(shè)置課程與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致的，須提交課程成績(jī)單(須畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)，并經(jīng)同意后方可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考。

(七)本次招聘詳情由廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋，報(bào)考人員可通過(guò)電話咨詢(咨詢電話：020-32145357;咨詢時(shí)間：周一至周五，9:00-12:00，14:00-18:00)。

點(diǎn)擊查看>>>

1 2025年廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

2：2025年廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

3：廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

廣州市增城區(qū)康園工療站服務(wù)中心

2025年4月29日

（責(zé)任編輯：小今）