一、職位簡介

根據中央審計管理體制改革精神和廣東省機構改革決策部署，2019年7月，省審計廳建立派駐省管企業審計專員制度，設立審計專員辦。

審計專員辦是省審計廳向省管國有企業派駐的履行審計監督職責的專門機構。主要職責包括：貫徹落實省審計廳黨組作出的系列決策和部署;對駐在企業貫徹執行黨和國家以及省委省政府的有關法律法規、重大政策措施情況，貫徹落實“三重一大”決策制度情況，公司法人治理及內部控制情況及國有資產投資、運營和監管情況進行審計監督;對調查和核查的事項進行審計評價，提出審計建議和改進措施，或提請省審計廳作出審計決定;指導和監督省管企業的內部審計工作;檢查省管企業審計決定執行情況，督促整改審計查出的問題;協助配合有關部門查處相關重大案件;配合做好其他有關省管企業財務收支審計和省管企業主要領導人員的經濟責任審計相關工作;承辦省審計廳交辦的其他事項等。

審計專員辦由審計專員和審計員組成。審計員實行聘任制，聘期一般為3年，與省審計廳簽訂勞動合同。工資實行年薪制，根據個人技能、綜合素質及工作崗位提供具有市場競爭力的薪酬待遇、優厚的福利保障和穩定的職業前景。初級審計員按照省管企業部門主管配備和管理，在審計專員的領導下開展工作。

二、招聘崗位及人數

初級審計員8名(詳見附件1)。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，遵守國家法律、法規及規章;

2.具有良好的品德和審計職業道德，客觀公正，實事求是，廉潔奉公，保守秘密;

3.具有全日制大學本科及以上學歷、學士及以上學位，且具有與審計工作相關的經濟、管理、法律、工程、計算機類等專業背景;

4.具有中級以上相關專業技術職稱;

5.熱愛審計工作，較為熟悉企業經營管理，具備較強的團隊合作精神和溝通協調能力;

6.具有正常履行職責的身體條件。

(二)除具備第(一)項規定的基本條件外，還要具備以下資格條件：

1.年齡在35周歲以下(1987年12月18日以后出生)

2.具有5年以上審計、財務、會計、金融、法律、工程、計算機、企業管理、經濟管理等相關工作經驗。

(三)符合以下條件之一的，同等條件下優先考慮：

1.政治面貌為中共黨員的;

2.在國有大中型企業擔任管理人員，或在經濟管理類黨政機關擔任四級主任科員及以上職級人員, 或在事業單位擔任八級管理崗以上職員的;

3.具有全日制碩士研究生學歷學位的，或具有“985工程”、“211工程”或國家“雙一流”建設大學全日制本科及以上學歷、學士及以上學位的;

4.具有注冊會計師、一級建造師、一級造價工程師、注冊監理工程師、法律職業資格、數據庫系統工程師、信息系統管理工程師等資格的。

(四) 有下列情形之一的，不接受報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.因涉嫌違法違紀正在接受調查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

3.被行政拘留的;

4.正在政務處分期內或受政務處分未滿5年的;

5.公務員被辭退或受過開除公職處分的;

6.年度考核有基本合格(基本稱職)或不合格(不稱職)等次的;

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

8.被開除黨籍的;

9.有其他嚴重違法、違規、違紀行為，不宜聘用的。

以上年齡、相關工作經驗以及中級以上專業技術職稱取得時間的計算截止日期為報名首日。

四、招聘程序

(一)報名

1. 報名時間：2023年12月18日9:00至12月28日16：00。

2. 報名方式：本次招聘實行網絡報名，應聘人員請登錄報名系統(https://www.sydwzk.cn/gdsjzp2023)按指引進行報名，并按要求上傳報名材料。應聘人員應保證所提供的簡歷信息真實、準確、完整，并對其負完全責任。

3. 其他：若招聘人數與報名人數之比未達到1:3的開考比例，則相應減少招聘人數，有關信息將會及時在廣東省人才市場官網公布。

4. 打印準考證時間：2024年1月4日9：00至1月6日9：00。

(二)筆試

1.應聘人員按照準考證的時間、地點參加筆試。職位一筆試主要考察審計、會計、經濟、金融、財務管理、企業經營管理、財經法規等專業知識;職位二筆試主要考察與履職相關的政策和業務知識以及綜合能力。

2.筆試結束完成閱卷后公布成績和合格分數線。應聘人員在報名網站系統內自行登錄查詢。筆試成績按四舍五入保留小數點后2位。

(三)資格審核

根據筆試成績排名，從高到低按照1:5的比例確定進入資格審核人員名單。對進入資格審核人員的報名資格進行審核，重點審核應聘人員年齡、學歷、學位、專業技術職稱、工作經歷及其他資格條件，資格審核合格者進入面談、面試環節。若發現應聘者不符合報名資格條件的，或應聘者和有關單位、人員提供的材料、信息不實的，取消其應聘資格。資格審核不合格或被取消應聘資格的，依次遞補筆試成績下一名人員進入資格審核。資格審核貫穿招聘工作全過程。

(四)面談

面談重點了解應聘人員在政治思想、道德品質、遵紀守法、職位匹配度、專業能力等方面情況和相關工作經歷，以及到審計專員辦工作的意愿。

(五)面試

面試主要考察應聘人員的綜合分析、判斷決策、專業素養、業務能力、反應能力、人際溝通、語言表達、舉止儀表等方面表現，采用結構化面試的方式。面試成績滿分100分，按四舍五入保留小數點后二位，面試成績低于60分者不能進入考察和體檢環節。

(六)考試總成績計算。

面試成績即為考試總成績。如應聘人員面試成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次。