廣州
一、招聘崗位recruitment position
1、科研型博士后：在站期間，專職從事科學研究工作。在站時間原則上為2年，若因課題進展需要且同意調整出站要求、經醫院審核通過后最長可延至3年。
2、臨床型博士后：在站期間，同時從事臨床醫療和科學研究工作，完成住院醫師或專科醫師規范化培訓相應要求（已取得培訓證書者不做要求），同時達到規定的科研要求。在站時間為3年，無需參加住院醫師或專科醫師規范化培訓的在站時間為2年。
二、待遇salary and treatment
01年薪
可高達50+萬元，額外享受醫院優厚科研獎勵。
02科研經費
享受廣州市博士后科研啟動經費資助20萬元。
03科研條件
醫院擁有超過3000m2的科研平臺，已購置多種先進的大型科研儀器，可滿足高水平科學研究需求。
04政府配套資助
醫院鼓勵和支持博士后在站期間申報國家、省、市的各類博士后人才項目和研究項目，獲得項目資助的，按相關規定享受待遇。
05職稱評審
在站期間可享受本院職工同等職稱評審政策。
06出站待遇
出站考核合格者原則上可留院，優秀者可給予廣州市事業編制；留院者可申請廣州市安家費和醫院安家費，各類補助待遇超過100萬元。
三、申請條件application conditions
1.遵守國家法律法規，科研誠信，秉持學術良知，恪守學術規范，嚴謹治學。
2.取得博士學位，且獲得博士學位一般不超過3年，并在博士期間取得一定的科研業績。
3.身心健康，年齡一般不超過35周歲。
4.須具有一定的學術水平和較強的科研能力，臨床型博士后還須具有一定的臨床能力，科研型博士后須至少以第一作者（若共同第一需排第一）或通訊作者在中科院分區3區或以上發表sci論著1篇。
5.博士后需全職在院工作，原則上不接受在職人員的申請，不招收黨政機關領導干部在職從事博士后研究工作。
四、招聘流程recruitment process
申請人自主選擇合作導師，并將本人簡歷、博士學歷學位證、業績證明材料等，發送至相應博士后導師的郵箱，郵件主題請注明“應聘博士后+姓名”。博士后招聘長期有效，歡迎咨詢。
應聘咨詢電話：劉老師：020-81097061，范老師：020-81048530。
五、醫院簡介introduction
歷史悠久始建于1899年（光緒25年），至今125年歷史。
實力雄厚
醫院連續多年入選“中國醫院競爭力?頂級醫院排名100強榜單”，并在“中國醫院競爭力?省會市屬醫院100強榜單”位列前三，2021年復旦版中國醫院排行榜進入華南地區18位。廣東省首批三級甲等醫院，廣東省高水平醫院“登峰計劃”重點建設醫院和廣州市高水平醫院、研究型醫院建設單位。
學科齊全
專業學科73個（含臨床學科56個，醫技學科17個），其中消化內科、老年病科和泌尿外科為國家臨床重點專科；消化病學為廣東省醫學重點學科；普外科、骨科等19個專科為廣東省臨床重點專科。廣東省腫瘤介入診治聯合重點實驗室為廣東省重點實驗室，臨床分子醫學及分子診斷實驗室為廣東省醫學重點實驗室；擁有24個國家住院醫師規范化培訓專業基地。醫院專業設備總值超9億元，擁有雙源ct、3.0t mri、pet-ct、達芬奇手術機器人、dsa等。
人才濟濟
醫院現有職工人數4378人，其中高級職稱1031人；博士生導師57人，碩士生導師178人。培養各類國家級、省市級人才稱號共計104人次，柔性引進特聘客座教授77名。近五年來獲各級課題立項700余項，資助經費超過1.56億元。
平臺優越
連續榮獲“2020年度醫療機構最佳雇主新銳醫院”、“2021、2022年度醫療機構最佳雇主公立醫院10強”、“2022年度醫療機構最佳雇主最受大學生歡迎獎10強”稱號。
前景廣闊
由本部、南沙醫院和鶴洞分院三個院區組成，一院三區同品質發展。編制床位2970張，2023年全院總診療人次262.6萬人次，總出院人數10.6萬人次。新建3000m2醫學研究與創新轉化中心科研平臺已正式投入使用，二期正在建設中。介入醫學國家醫學攻關產教融合創新平臺（粵港澳大灣區分中心基地）在醫院掛牌成立。
未來，醫院將緊密圍繞國家重大科技戰略需求，依托國家、省臨床重點專科平臺、省重點實驗室平臺，積極開展科學研究和技術創新，促進醫工協同創新，搭建科研臨床綜合體、轉化與精準治療平臺，打造高質量學科“橋頭堡”，發展新質生產力，全力推動研究型醫院高水平高質量發展！
六、博士后合作導師名單
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