廣州
根據(jù)省委編辦批復(fù)及廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院建設(shè)實(shí)際,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號(hào))、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院工作實(shí)際，制定考核招聘事業(yè)編工作人員工作方案。
一、單位基本情況
廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)創(chuàng)建于1954年，是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的綜合性三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院，入選第五批國家區(qū)域醫(yī)療中心，輸出醫(yī)院廣東省中醫(yī)院，依托醫(yī)院為海南省中醫(yī)院，采取由輸出醫(yī)院和依托醫(yī)院雙方合作共建方式建設(shè)，實(shí)行同質(zhì)化管理，一體化發(fā)展，共同打造現(xiàn)代化、高水平綜合性國家區(qū)域醫(yī)療中心。是廣州中醫(yī)藥大學(xué)和海南醫(yī)學(xué)院的附屬醫(yī)院(非直屬)，以及海南省中醫(yī)藥學(xué)會(huì)、海南中醫(yī)醫(yī)聯(lián)體、海南省中醫(yī)醫(yī)療集團(tuán)牽頭單位。醫(yī)院擁有一支技術(shù)力量雄厚、技術(shù)水平精湛的中醫(yī)、中西醫(yī)人才隊(duì)伍。醫(yī)院遵循中醫(yī)有優(yōu)勢，中西醫(yī)融合發(fā)展的辦院理念，現(xiàn)有臨床科室47個(gè)，醫(yī)技科室17個(gè)，門診部3個(gè)。國家區(qū)域診療中心1個(gè)，國家重點(diǎn)學(xué)科1個(gè)，國家級(jí)重點(diǎn)專科7個(gè)，國家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新中心1個(gè)，國家中醫(yī)臨床教學(xué)培訓(xùn)示范中心1個(gè)，國家中醫(yī)康復(fù)中心1個(gè)，省級(jí)臨床醫(yī)學(xué)中心2個(gè)，省級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)專科11個(gè)。是國家中醫(yī)疫病防治隊(duì)伍(海南)、國家中醫(yī)緊急醫(yī)學(xué)久遠(yuǎn)隊(duì)伍(海南)的牽頭單位。醫(yī)院聚焦科教興院的發(fā)展戰(zhàn)略，引進(jìn)、培養(yǎng)研究型人才團(tuán)隊(duì)，深入開展慢病、治未病的臨床研究，研發(fā)應(yīng)用黎藥南藥以及院內(nèi)制劑，多次獲得國科、省科課題立項(xiàng)和科技進(jìn)步獎(jiǎng)。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
(二)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
(三)堅(jiān)持按崗招聘的原則。
三、招聘單位、崗位、人數(shù)、資格條件及范圍
本次公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員共26名，具體詳見《廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院2025年考核招聘工作人員職位表》(附件1)。
四、招聘條件
(一)報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件;
7.應(yīng)聘時(shí)已與我省黨政機(jī)關(guān)(含派出機(jī)構(gòu))、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位主管同意方可報(bào)考，按照人事管理權(quán)限，必要時(shí)應(yīng)征得單位主管部門同意;
8.年齡35周歲(含)以下(1989年5月19日以后出生)，年齡40周歲(含)以下(1984年5月19日以后出生)。
(二)有下列情況之一的不得報(bào)名：
1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.失信被執(zhí)行人;
6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;
7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
五、招聘辦法和程序
(一)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式
本次考核招聘不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考核招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院2025年考核招聘報(bào)名表》，簽署《誠信承諾書》，信息填報(bào)不全或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考核資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。
2.報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2025年5月25日8：00至6月22日11：59。
3.報(bào)名要求
以JPG圖片形式上傳以下材料(以JPG圖片格式，大小不超過2MB);
報(bào)名提交材料包括:
(1)《廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院2025年考核招聘報(bào)名表》須本人手寫簽名并掃描上傳(表格中填寫信息不清晰、不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任由考生自負(fù))。
(2)居民身份證和社會(huì)保障卡均可作為參加考試身份的有效證明。本人有效居民身份證(社會(huì)保障卡)(正反面在同一頁面，合并成一張圖片)，戶口本(戶主與本人頁)掃描件。
(3)與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書等。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供畢業(yè)院校開具的應(yīng)屆在讀證明、成績單及預(yù)計(jì)畢業(yè)時(shí)間等相關(guān)證明。
對(duì)于國內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)聘人員，其畢業(yè)證書、學(xué)位證書上的專業(yè)代碼或名稱因教育部專業(yè)目錄調(diào)整、院校專業(yè)設(shè)置變更等原因，與公開招聘崗位需求表中的專業(yè)代碼、名稱不一致的;對(duì)于國(境)外留學(xué)歸來的應(yīng)聘人員，其學(xué)歷學(xué)位證書上所列專業(yè)名稱與崗位需求表中的專業(yè)名稱存在差異(例如：翻譯名稱不一致、專業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)不同等)的，上述兩種情況將由我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行專項(xiàng)審核，依據(jù)應(yīng)聘人員提供的所學(xué)專業(yè)課程清單、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書以及其他相關(guān)證明材料等，研究確定其是否符合專業(yè)報(bào)考資格。除上述情況外，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)的代碼及名稱須與考核招聘職位表中的專業(yè)代碼及名稱一致。
(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)上下載打印的歷次教育經(jīng)歷取得的有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。
(5)提供中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(https://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)上關(guān)于本人的信用查詢結(jié)果;
(6)本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片;
(7)符合崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書。
(8)要求工作經(jīng)歷的崗位須提供勞動(dòng)合同、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)清單及工作證明(工作證明模板見附件)，三者缺一不可。
(9)崗位其他要求須提供的材料(規(guī)培證、科研業(yè)績、其他證明材料等掃描件)。
(10)報(bào)考時(shí)已與我省黨政機(jī)關(guān)(含派出機(jī)構(gòu))、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員，須按照人事管理權(quán)限，上傳所在單位或主管部門同意報(bào)考證明(加蓋公章)。
(11)《考生誠信承諾書》(本人手寫簽名并掃描上傳，見附件3);
(12)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于當(dāng)年12月31日之前取得并提交學(xué)歷學(xué)位證，否則取消錄用資格。
4.每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)或改報(bào)崗位均無效，報(bào)考崗位及所學(xué)專業(yè)的研究方向均以首次報(bào)考為準(zhǔn)。
5.報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站工作信息及廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)官網(wǎng)公示公告欄有關(guān)招聘工作通知，報(bào)名期間按要求通過報(bào)名系統(tǒng)填寫報(bào)名信息并提交佐證材料。
請(qǐng)應(yīng)聘考生將報(bào)名材料按順序整理成一個(gè)word文檔發(fā)送到hnszyyzzrsb@163.com 郵箱。
(三)資格審查
1.資格初審
根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。已過報(bào)名期限后不再接受考生報(bào)名。崗位要求所學(xué)專業(yè)名稱以最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《在線學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告》為準(zhǔn)。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。如因報(bào)名材料不齊導(dǎo)致資格審查未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考核。
2.資格復(fù)審
面試當(dāng)天對(duì)參加考核人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，須提供《廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院2025年考核招聘報(bào)名表》、《誠信承諾書》原件。本人有效身份證(社會(huì)保障卡)、戶口本、歷次學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(有二維碼標(biāo)識(shí))及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件)，如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國的報(bào)考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書。報(bào)考具有與專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷崗位的人員須提供社保養(yǎng)老清單、勞動(dòng)合同以及單位工作證明并蓋章。資格復(fù)審時(shí)未能提供上述材料或原件與報(bào)名材料不一致或原件不符合要求的，取消應(yīng)聘人員面試考核資格。
資格審查貫穿于公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
(三)組織考試
1.時(shí)間與地點(diǎn)：關(guān)注廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院官網(wǎng)公告公示通知。
2.考核內(nèi)容：結(jié)合崗位要求和工作職責(zé)考察考生的綜合素質(zhì)。根據(jù)具體崗位，考核將采取現(xiàn)場面試的方式進(jìn)行。臨床醫(yī)師崗位和護(hù)士崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和臨床技能考核相結(jié)合的方式進(jìn)行，其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
3.成立考核小組：考核小組由5或7名專家組成。由本單位專家及其他醫(yī)院專家組成，其中本單位考官人數(shù)不得超過60%。
4.考核合格分：考核實(shí)行百分制，考核成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，考核合格分?jǐn)?shù)線為60分，凡考核成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。報(bào)考人數(shù)較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過。
5.考核成績公布：面試結(jié)束后，考生應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、考核成績，確認(rèn)無誤后簽名離場。面試結(jié)束3天內(nèi)在廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)官網(wǎng)上進(jìn)行公布成績。
6.注意事項(xiàng)：考核時(shí)未攜帶有效居民身份證(社會(huì)保障卡)視為自動(dòng)放棄考核資格。
(四)體檢及考察
1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到考核合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)聘人員中，按考核成績由高到低按1：1確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。
2.體檢：進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員由廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢按照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有異議的，可根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))第三十九條之規(guī)定，自收到體檢結(jié)果之日起7天內(nèi)向我院提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同，復(fù)檢只能進(jìn)行1次。
3.考察：由我院抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到應(yīng)聘人員原工作、學(xué)習(xí)單位或常駐地，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。
體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。空缺的崗位名額，由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)名單在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)、廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)等官網(wǎng)發(fā)布。
(五)確定擬聘人員
根據(jù)考核、體檢及考察情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選。
(六)公示
根據(jù)考核總分、體檢和考察結(jié)果等情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選，并在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)、廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)等官網(wǎng)發(fā)布。對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，傾聽群眾意見，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為5個(gè)工作日。公示期間存在爭議的，由廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報(bào)送海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)，并經(jīng)其審核同意后，報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考核成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)名單在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)、廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)等官網(wǎng)發(fā)布。
1.考察不符合要求的;
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
3.未能按期提供相關(guān)證件材料的;
4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
(六)核準(zhǔn)備案
公示期滿，對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由我院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。
(七)辦理聘用及相關(guān)待遇。
1.我院將及時(shí)通知擬聘人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到。擬聘人員無故不按規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的，我院可以取消其聘用資格。
2.本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度;試用期一般不超過3個(gè)月;情況特殊的可以延長，但最長不得超過6個(gè)月。被聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生的，試用期可以延長至12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨(團(tuán))關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)與本院職工或委機(jī)關(guān)、委屬其他單位人員存在近親屬關(guān)系的須主動(dòng)報(bào)告。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
(三)公開招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受監(jiān)督。
1.海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)紀(jì)委：0898-65321979(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30);
2.海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)人事處：0898-65388320(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30);
3.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院組織人事部顏老師、林老師
聯(lián)系電話：1.0898-66223851(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)
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1.廣東省中醫(yī)院海南醫(yī)院(海南省中醫(yī)院)2025年考核招聘工作人員職位表
