因工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現公開招聘黃埔區殘疾人聯合會專職年審人員3名。根據黃埔區關于招聘服務人員的有關規定，現公告如下：

一、招聘職位

專職年審人員3名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.堅持四項基本原則，思想積極要求進步，在殘疾人中有威信，熟悉基層殘疾人工作，熱愛殘疾人事業，具有全心全意為人民服務的奉獻精神。

2.遵紀守法、品行端正、沒有發生和發現違法違紀行為。

3.通過招聘錄用的人員須服從組織安排。

（二）招聘職位及要求

（1）廣州市戶口，36周歲以下。

（2）本科以上學歷，專業不限。

（3）熟悉電腦操作，有較強的文字綜合能力。

三、招聘的程序和方法

招考工作按照發布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、公示等程序進行，擇優聘用。

（一）組織報名

1.報名時間:2019年1月8日至1月11日。

上午9:00至11:30；下午2:00至5:00。

2.報名地點：廣州市黃埔區匯星路81號人防樓c棟817室（黃埔區殘聯辦公室）。

3.電話及傳真：020-82118196,020-82111090。

4.報名須提交資料:

（1）戶口本、身份證、畢業（學位）證、學歷鑒定材料、計生證明等原件及復印件（a4紙）。

（2）近期正面免冠一寸彩照3張。

應聘者須在規定的時間內到指定的地點報名，不得由他人代報名。應聘者須如實、準確、完整地填寫、提交報名材料、如有不符或弄虛作假，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。報名材料不齊不受理報名，報名材料不再退還。

（二）資格審查

由招聘辦公室負責對參加應聘的人員進行資格審查，審查合格者確定為參加招聘人員。通過資格審查后，擬招聘職位數與參加招聘人數比例達到1:3可以開考，如果報名人數不足則視情況由招考領導小組決定招考工作安排。

（三）組織考試

1.筆試：主要考察應聘人員的基本理論知識和能力、公文寫作和處理、殘疾人事業發展的有關法律、法規。

2.機試：主要測試應聘人員對計算機的基本操作，主要包括文字錄入、word文檔和excel表格的使用、搜索引擎的使用、收發電子郵件等。

3.面試：按照筆試和機試總分，依高低排序，按招考人數1∶3比例進入面試，參加招聘人數低于3名的，根據用人單位意見，報招聘工作領導小組研究決定是否全部參加面試。面試主要是測試應聘者的組織協調能力、分析解決問題能力、語言表達能力、應變能力、儀表氣質、專業知識水平。

（四）體檢

根據綜合成績（綜合成績＝面試×40％＋筆試×30％＋機試×30％）排名，按照招考職位1：1的比例確定體檢人員。如體檢不合格，則按綜合成績依次遞補。

（五）組織考察

對每個職位綜合成績符合規定要求并經體檢合格的報考人員進行考核。

考核內容包括：在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致；無違法、違紀、失職、瀆職行為。

（六）公示

對擬聘用人選按3個工作日進行公示。

四、招聘人員待遇和管理

擬聘人員試用期1個月。試用期滿簽訂勞動合同，期限一年，一年后視年度考核等情況考慮是否續聘。其在聘用期內的工資、福利待遇按黃埔區有關規定執行。

廣州市黃埔區殘疾人聯合會

2019年1月7日

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