根據(jù)公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，現(xiàn)我公司面向社會(huì)公開招聘1名副經(jīng)理，為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定本方案。

一、招聘職位、人數(shù)

招聘職位：副經(jīng)理

招聘人數(shù)：1人

二、報(bào)名條件

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘。報(bào)名者需符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法。

（二）思想政治素質(zhì)好，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，熱愛基層工作，身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件，能夠完成施工現(xiàn)場(chǎng)檢查和安全生產(chǎn)等工作。

（三）年齡35周歲及以下（年齡計(jì)算至2024年7月26日，即1988年7月26日之后出生），具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具體條件詳見《2024年廣州市花都區(qū)赤坭建筑工程有限公司公開招聘工作人員職位表》（附件1）。相關(guān)專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）。

（四）遵紀(jì)守法，品行端正，沒有違紀(jì)違法行為。

（五）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰的;

2.受行政、黨紀(jì)處分正在影響期內(nèi)的；

3.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的；

4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

5.被開除公職的；

6.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

7.有吸食、注射毒品或服用過依賴性精神藥品的人員;

8.有個(gè)人征信不良記錄的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

三、招聘程序

本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示和聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員登錄花都人才公開招考網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（手機(jī)微信端：考生請(qǐng)關(guān)注“花都人才發(fā)展”服務(wù)號(hào)，在“人才招聘”菜單欄中，選擇“公開招考”子菜單進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)）填寫報(bào)考職位及相關(guān)信息，并上傳本人近期一寸免冠彩色照片、畢業(yè)證書、學(xué)位證、身份證、戶口本、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等報(bào)考條件要求的掃描件。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息，因不實(shí)填報(bào)影響考試結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名咨詢電話：020-86841371，咨詢時(shí)間：法定工作日周一至周五（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。

報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：020-36907509。咨詢時(shí)間：法定工作日周一至周五（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）。

2.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員可在2024年7月26日至7月30日期間登錄花都人才公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。

3.查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2024年7月26日至7月31日期間登錄花都人才網(wǎng)（www.job088.com）公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過了資格審查，通過資格審查的，不可以修改；報(bào)考截止前，報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過資格審查的，可以重新修改；報(bào)考截止后，報(bào)考申請(qǐng)未審查或未通過資格審查的，不可以修改。凡不按要求完整填報(bào)信息和上傳相關(guān)證明材料的，不予審核通過。本次招聘按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開考。

4.復(fù)審。面試前，對(duì)通過初審的報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，報(bào)名人員需按照要求提供相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件，復(fù)審?fù)ㄟ^后方可進(jìn)入面試。未按規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)證明材料的將取消面試資格。復(fù)審時(shí)間及方式另行通知。

5.報(bào)名成功并通過資格復(fù)審者進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員名單及準(zhǔn)考證打印時(shí)間于復(fù)審結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在花都人才網(wǎng)(www.job088.com)公布。

進(jìn)入面試人員登陸花都人才網(wǎng)公開招考網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https://www.job088.com/bmzkzdy）個(gè)人報(bào)名賬號(hào)在網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證。逾時(shí)未打印準(zhǔn)考證導(dǎo)致無法按時(shí)參加考試的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。

（二）考試

本次招聘考試采取面試擇優(yōu)方式，成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予聘用。考試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

面試時(shí)間：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

面試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式開展，面試主要考察考生的基本素質(zhì)、工作能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。

面試成績(jī)于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在花都人才網(wǎng)（www.job088.com）公布。

（三）體檢

在考試總成績(jī)合格的基礎(chǔ)上，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序按擬招聘職位人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象，如果同一職位的考生總成績(jī)相同，則一并進(jìn)入體檢、考核程序，并根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)錄取。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。如有體檢不合格或者放棄體檢的，可在總成績(jī)合格的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)確定體檢人員名單。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

（四）考核與公示

由招聘單位組成考核小組，對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核?？己斯ぷ鲄⒄铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》件規(guī)定執(zhí)行，主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)歷情況、無犯罪記錄、個(gè)人征信、工作實(shí)績(jī)等，并提供以下材料原件及復(fù)印件核實(shí)其是否具備報(bào)考資格：《報(bào)名表》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷（學(xué)位）鑒定、身份證、戶口本、報(bào)考職位要求提交的所有證件與證明，資料均以原件為準(zhǔn)，僅提供復(fù)印件或其他證明材料等一律無效，原件審查后退還。體檢和考核合格的擬聘用人員在花都人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期滿沒有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。如考核不合格或考生自動(dòng)放棄，可在總成績(jī)合格和體檢合格的考生中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人選。

（五）聘用

用人單位與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)，按照《勞動(dòng)合同法》等法規(guī)實(shí)行合同制管理。初次聘用勞動(dòng)合同期為一年，聘用人員試用期為兩個(gè)月。聘用期滿后，經(jīng)考核合格，可根據(jù)工作需要和本人意愿續(xù)簽勞動(dòng)合同。

（六）薪酬待遇

獲聘人員聘用期間按照企業(yè)聘用人員相應(yīng)職位的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

(一)本方案所涉及時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截止至報(bào)名首日。凡冠有“以下”“以上”等字眼的，均含本數(shù)量或本級(jí)。

(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(三)本次招聘的資格審查貫穿于招聘全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件或弄虛作假的，取消其應(yīng)聘或聘用資格；已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘。

(四)報(bào)考人員在招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；在考試、體檢或考察等過程中作弊的。

本方案未盡事宜，按相關(guān)政策處理。本方案由廣州市花都區(qū)赤坭建筑工程有限公司負(fù)責(zé)解釋。

（掃碼報(bào)名）