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廣州市花都區建設工程質量檢測有限公司2024年5月公開招聘4名工作人員實施方案

2024/5/9 15:21:07　來源: 今日招聘網

廣州舉報

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廣州市花都區建設工程質量檢測有限公司成立于1986年，注冊資金1000萬元，現有職工57人，其中高級工程師6名，工程師21名。公司檢驗檢測機構資質認定書cma資質擁有2個領域19個類別816個參數的檢測能力。公司主營業務有地基基礎檢測、主體結構現場檢測、見證取樣檢測、電氣材料檢驗、室內環境檢測、其他檢測項目等。

根據公司發展規劃及實際工作需要，現采取公開招聘的方式招聘4名工作人員，具體為：結構檢測員1名、材料檢測員2名、業務員1名。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進行，特制定本實施方案。

一、招聘原則

(一)招聘程序遵循公開公平原則。

(二)人員甄選遵循競爭擇優原則。

二、招聘人數

本次聘用人員人數為4名。具體招聘職位、資格條件等詳見《廣州市花都區建設工程質量檢測有限公司公開招聘工作人員職位表》(附件1)。相關專業名稱及代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2）。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，遵守國家的憲法、法律、法規，具有良好的社會公德、職業道德、個人品德，沒有違法違紀行為和不良犯罪記錄。

(二)具有良好的思想政治品質和道德情操、心理素質和飽滿的工作熱情，具備履行崗位職責所必需的綜合素養、專業知識、實踐經驗、工作能力等素質條件，嚴格遵守各項規章制度，服從管理、服從安排、愛崗敬業。

(三)報考人員的年齡計算至2024年4月30日（如40周歲及以下是指1984年4月30日之后出生，28周歲及以下是指1996年4月30日之后出生）。

(四)凡有下列情形之一的不得報考參加招聘:

1.受行政、黨紀處分正在影響期內的;

2.曾被開除公職的;

3.近兩年內，在機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，或者刑事處罰期限未滿的人員;

5.有吸食、注射毒品或服用過依賴性精神藥品的人員;

6.聘用后即構成回避關系的;

7.有個人征信不良記錄的;

8.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

四、招聘程序

本次招聘實行競爭性選拔考試。按照發布招聘公告、網上報名、資格審查、面試、背景調查、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名時間。

本次考試采用網上報名，登錄花都人才網(www.job088.com)公開招聘網上報名系統（手機微信端：考生請關注“花都人才發展”服務號，在“人才招聘”菜單欄中，選擇“公開招考”子菜單進入報名系統），根據要求填寫報考職位及相關信息(注意工作經歷需填報到至今)，并上傳本人近期一寸免冠彩色照片、畢業證書、學位證書、身份證、戶口本、專業資格證書等報考要求的掃描件。

報名咨詢電話：020-36898663

系統咨詢電話：020-36907516

咨詢時間：法定工作日周一至周五（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）。

1.提交報考申請。報考人員可在2024年4月30日至2024年5月9日期間登錄花都人才網(www.job088.com)公開招考網上報名系統提交報考申請，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考人員只能選擇一個崗位報名。

2.查詢資格審查結果。報考人員請于2024年4月30日至2024年5月10日期間登錄花都人才網(www.job088.com)公開招考網上報名系統查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的，不可以修改。報考截止前，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以修改。報考截止后，報考申請未審查或未通過資格審查的，不可以修改。報考人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格，或取消聘用資格。

3.本次招聘不設開考比例，按照實際符合報名條件的人數進行面試，參加面試人員名單于2024年5月11日在花都人才網(www.job088.com)公布。

4.打印準考證時間：2024年5月14日上午8:30起至面試開考前可登錄花都人才網(www.job088.com)公開招考網上報名系統個人報名賬號，資料審核通過的考生，可打印出準考證。

(二)考試

本次招聘考試采取面試擇優方式，成績滿分為100分，合格分數線為80分，低于80分不予聘用。考試成績按四舍五入保留小數點后2位。

面試時間：以準考證為準。

面試地點：以準考證為準。

面試內容：采用半結構化面試方式，主要考察報考人員的專業知識、綜合分析能力、組織協調能力、應急處置能力、語言表達能力、舉止儀表等。

面試成績于面試后7個工作日內在花都人才網(www.job088.com)公布。

(三)背景調查

對通過面試考核的人選發送《背景調查通知書》和《背景調查信息表》，以實地考察和現場訪談的形式，進行背景調查，審核“三齡兩歷一身份”信息。要求提供以下材料原件及復印件:報名表、畢業證書、學位證書、學歷(學位)鑒定、身份證、戶口本、資格證書等報考職位要求提交的所有資料與證明，資料均以原件為準，僅提供復印件或其他證明材料等一律無效，原件審查后退還。對身份信息、學歷、學位、無犯罪記錄、個人征信、工作經歷、業務能力、工作表現、思想政治表現、政治素養、道德品質等情況進行核實。

(四)體檢、考察

在考試成績合格、背調通過的基礎上，根據從高分到低分的順序按擬招聘職位人數1:1的比例確定體檢對象，如果考生成績相同，則一并進入體檢、考察程序，并根據考察結果擇優錄取。體檢標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(2010)382號)及《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。如有體檢不合格或者放棄體檢的，可在成績合格的考生中從高分到低分依次遞補確定體檢人員名單。體檢費用由報考人員個人負擔。

(五)公示

背調和體檢合格的擬聘用人員在花都人才網公示5個工作日，公示期滿沒有異議的，按有關規定辦理聘用手續。如考核不合格或考生自動放棄，可在成績合格和體檢合格的考生中按成績高低順序依次遞補人選。

(六)錄用

擬錄用人員考核合格后，辦理聘用手續，與我司簽訂勞動合同。按照《中華人民共和國勞動合同法》等法規實行合同制管理。其中員工試用期為一個月。試用期滿，經考核勝任試任職務的，正式任職，試用期計入任職時間，不勝任的免除試任職務，不再保留試任職務待遇。

五、薪酬待遇

擬錄用人員薪酬待遇視工作經驗、持有上崗證和專業資格證等實際情況并結合我司薪酬方案執行。

六、其他事項

(一)報考人員參加面試、體檢時必須同時攜帶準考證和身份證原件。證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報考人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證方可進入考場參加考試，其他證件不能代替身份證參加考試。

(二)報考者應保持聯系電話暢通，報考人員失聯或不按規定時間、地點參加面試、體檢、崗前培訓，視為自動放棄。

(三)在體檢、背景調查、考察、公示和聘用中發現有不符合條件的，取消聘用資格，并依次遞補人選。

(四)本次招聘考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試

輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。