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廣州市番禺區(qū)教育局關(guān)于2024年第二次公開招聘事業(yè)編制教師公告

2024/7/1 18:02:12　來(lái)源: 今日招聘網(wǎng)

廣州舉報(bào)

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為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制教師23名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位和崗位

　　（一）招聘崗位及招聘人數(shù)等詳見《廣州市番禺區(qū)教育局2024年第二次公開招聘事業(yè)編制教師崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

　　（二）招聘單位概況詳見《廣州市番禺區(qū)教育局2024年第二次公開招聘事業(yè)編制教師招聘單位概況網(wǎng)址一覽表》（附件2）。

　　二、招聘對(duì)象

　　（一）2024年畢業(yè)生，指于2024年1月1日（含）至2024年12月31日（含）期間取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的畢業(yè)生（含持國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書人員）；

　　（二）非2024年畢業(yè)的往屆生，指2023年12月31日（含）前取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的非在讀人員（含持國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書人員）。

　　港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的，可報(bào)考相關(guān)崗位。

　　三、招聘條件

　　應(yīng)聘人員須同時(shí)符合下列條件和《崗位表》規(guī)定條件。

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；

　　7.招聘公告要求的其他條件；

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)名

　　1.受過刑事處罰的；

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

　　3.被開除公職的；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

　　6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，具體情形按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)規(guī)定；

　　7.現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非2024年畢業(yè)生；

　　8.廣州市番禺區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位的在職在編人員；

　　9.已在廣州市番禺區(qū)教育局2024年公開招聘事業(yè)編制教師中進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不得報(bào)考本公告的招聘崗位；

　　10.已簽訂公費(fèi)定向培養(yǎng)協(xié)議書且尚在服務(wù)期限內(nèi)的人員；

　　11.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　（三）年齡條件

　　1.具有本科學(xué)歷的，年齡不滿35周歲。

　　2.具有研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡不滿40周歲。

　　3.具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡不滿45周歲。

　　4.具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡不滿50周歲。

　　年齡計(jì)算以報(bào)名首日2024年7月3日為界(以年齡要求不滿35周歲為例，即要求應(yīng)聘人員須是1989年7月3日及之后出生，其他的年齡要求以此類推)。

　　（四）具體資格條件

　　1.應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)技術(shù)資格，須國(guó)家承認(rèn)。國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。2024年畢業(yè)生須在2024年12月31日（含）前取得崗位招聘條件要求專業(yè)相對(duì)應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書才能辦理聘用手續(xù)，逾期未取得的取消其聘用資格。

　　2.應(yīng)聘人員須以《崗位表》（附件1）要求學(xué)歷學(xué)位一致的專業(yè)報(bào)考，專業(yè)名稱及代碼按照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3）執(zhí)行，所學(xué)專業(yè)為目錄中舊專業(yè)名稱的，按照對(duì)應(yīng)的現(xiàn)行專業(yè)名稱及代碼報(bào)考；所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考。舊專業(yè)后面注明“部分”的，或按相近專業(yè)報(bào)考的，須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（加蓋院校公章）、畢業(yè)院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，供審查是否符合要求。非2024年畢業(yè)的往屆生若其專業(yè)技術(shù)資格證（職稱證）中學(xué)科與應(yīng)聘崗位學(xué)科相一致，則視為專業(yè)一致。

　　3.報(bào)考崗位有專業(yè)方向要求的，若應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書或課程成績(jī)單（加蓋院校公章）等材料無(wú)法明確顯示專業(yè)方向的，須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供由院校出具的專業(yè)方向證明等相關(guān)材料，供審查是否符合要求。持國(guó)（境）外學(xué)歷應(yīng)聘人員無(wú)法提供專業(yè)方向證明材料的，是否符合招聘要求由番禺區(qū)教育局認(rèn)定。

　　4.應(yīng)聘人員可用非最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考，但用于報(bào)考的學(xué)歷層次和學(xué)位層次應(yīng)同時(shí)符合崗位要求，如：招聘崗位要求學(xué)歷、學(xué)位須具有本科及以上、學(xué)士及以上的，應(yīng)聘人員應(yīng)具有符合專業(yè)要求的本科學(xué)歷及相應(yīng)的學(xué)士學(xué)位，或應(yīng)具有符合專業(yè)要求的研究生學(xué)歷及相應(yīng)的碩士或博士學(xué)位。

　　5.具有相應(yīng)的教師資格證。應(yīng)聘人員的教師資格證須符合國(guó)務(wù)院頒布的《教師資格條例》第五條的規(guī)定。

　　（1）非2024年畢業(yè)的往屆生報(bào)名時(shí)須持有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。報(bào)考初中教師崗位需具有初級(jí)中學(xué)或以上教師資格證，報(bào)考高中、職中教師崗位需具有高級(jí)中學(xué)（中等職業(yè)學(xué)校）或以上教師資格證。

　　（2）暫未取得教師資格證的2024年畢業(yè)生，報(bào)名時(shí)須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》；免試認(rèn)定中小學(xué)教師資格的教育類研究生和師范生，報(bào)名時(shí)須提供院校出具的相關(guān)合格證明（加蓋院校公章）。以上應(yīng)聘人員須在2024年12月31日（含）前拿到與報(bào)考崗位要求相對(duì)應(yīng)的教師資格證，逾期未取得的取消其聘用資格。

　　6.報(bào)考語(yǔ)文教師崗位的應(yīng)聘人員須取得二級(jí)甲等或以上普通話測(cè)試合格證書。

　　7.報(bào)考英語(yǔ)教師崗位的應(yīng)聘人員須提供專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)合格證書，或雅思考試成績(jī)7分（含）以上，或托福考試成績(jī)95分（含）以上成績(jī)單。2024年畢業(yè)生暫未取得以上要求的合格證書和成績(jī)單的，須在2024年12月31日（含）前取得才能辦理聘用手續(xù)，逾期未取得的取消其聘用資格。

　　8.非2024年畢業(yè)的往屆生須2023學(xué)年第二學(xué)期（2024年2月至2024年7月）期間均在全日制學(xué)校（園）從事教育教學(xué)工作。須同時(shí)提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明、相應(yīng)年限的單位繳納社保記錄和勞動(dòng)合同。

　　9.具有博士學(xué)位的應(yīng)聘人員免筆試，參加報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、心理素質(zhì)測(cè)試和相應(yīng)崗位的面試，其面試成績(jī)作為綜合成績(jī)。

　　四、招聘程序

　　本次公開招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、基本能力測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、心理素質(zhì)測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　（一）網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月3日（星期三）上午9：00時(shí)至2024年7月9日（星期二）下午5:00時(shí)。應(yīng)聘人員登錄番禺人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.pyrc.com.cn/）“單位招考”欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)要求上傳證明材料。每人僅限報(bào)考一個(gè)崗位，逾期不接受報(bào)名。

　　2.報(bào)名材料。包括：（1）本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書（未取得畢業(yè)證書的2024年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，持國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位報(bào)名的2024年畢業(yè)生提供成績(jī)單、在讀證明等翻譯材料）、專業(yè)技術(shù)資格證（職稱證）；（2）符合招聘崗位要求的工作經(jīng)歷證明（所在單位出具的工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同及社保繳費(fèi)記錄）；（3）符合報(bào)考條件的其他相關(guān)材料。本公告所要求的證明、證書等材料須于報(bào)名之日前取得。

　　3.為確保公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不得少于1：3（博士學(xué)位除外），不足此比例的，視情況相應(yīng)減少或者取消招聘崗位。對(duì)于個(gè)別緊缺專業(yè)崗位如未達(dá)到開考比例的，經(jīng)同級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門批準(zhǔn)，可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，開考比例調(diào)整為1：2，如仍達(dá)不到1：2的，可按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考。

　　4.網(wǎng)上報(bào)名環(huán)節(jié)須應(yīng)聘人員自行提交，報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)審核，報(bào)名提交后不能對(duì)報(bào)名信息、崗位和上傳材料進(jìn)行修改，逾期未提交或未按招聘要求提供完整證明材料的，視為放棄報(bào)名。

　　5.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須于2024年7月12日（星期五）上午9：00時(shí)至2024年7月14日（星期日）上午9：00時(shí)前通過報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。

　　（二）筆試

　　1.筆試時(shí)間：初定在2024年7月14日（星期日）。具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　2.筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要為：教育界關(guān)注的熱點(diǎn)問題，包括教育教學(xué)理論、方式、方法和價(jià)值觀等知識(shí)和應(yīng)用；教育學(xué)、心理學(xué)的知識(shí)和應(yīng)用、教師職業(yè)道德等教育通識(shí)；教育政策法規(guī)。

　　3.筆試考試時(shí)間為120分鐘，滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分，筆試成績(jī)按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。筆試必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

　　4.在招聘崗位筆試成績(jī)合格人員中，按高分到低分的順序，以1:10的比例確定進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單。未達(dá)到上述比例的，則該崗位按實(shí)際合格人數(shù)全部進(jìn)入基本能力測(cè)試環(huán)節(jié)。進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單將于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布（網(wǎng)址：http://www.panyu.gov.cn/jgzy/qzfbm/fzqjyj/zyzn/，下同），應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

　　（三）基本能力測(cè)試

　　基本能力測(cè)試采取小組討論的形式，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行測(cè)試。

　　1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)將在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　2.崗位招聘數(shù)與筆試合格人數(shù)≥1：4的崗位，進(jìn)行小組討論，崗位招聘數(shù)與筆試合格人數(shù)<1：4的崗位，小組討論環(huán)節(jié)免考，直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。基本能力測(cè)試結(jié)果不計(jì)入應(yīng)聘人員綜合成績(jī)。

　　3.根據(jù)應(yīng)聘人員基本能力測(cè)試成績(jī)高低排序，各崗位按1：3的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

　　基本能力測(cè)試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，于本次考試時(shí)段內(nèi)以書面形式現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽名確認(rèn)。進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單將于基本能力測(cè)試結(jié)束后在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　（四）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

　　1.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)將在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　2.攜帶網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印并本人簽名的《報(bào)名表》和《資格審查目錄表》（附件4、5）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，同時(shí)提交《資格審查目錄表》所列的材料原件和復(fù)印件。

　　3.凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查的，均不得參加面試，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。出現(xiàn)上述情況時(shí)，區(qū)教育局可在基本能力測(cè)試成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人員。

　　4.通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查應(yīng)聘人員進(jìn)入面試，面試人員名單將在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　（五）心理素質(zhì)測(cè)試

　　通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查應(yīng)聘人員均須進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試。

　　1.時(shí)間：與現(xiàn)場(chǎng)資格審查同日進(jìn)行。

　　2.心理素質(zhì)測(cè)試的結(jié)果僅供參考，不計(jì)入應(yīng)聘人員綜合成績(jī)。通過心理素質(zhì)測(cè)試的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入面試。

　　（六）面試

　　1.面試工作由番禺區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　2.時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)將在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　3.面試采用試教的形式進(jìn)行。

　　4.面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，成績(jī)于面試當(dāng)天向應(yīng)聘人員公布。面試成績(jī)低于60分的不得列為體檢人員。筆試、面試和綜合成績(jī)均設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不滿60分的不予聘用。

　　5.按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例合成考試綜合成績(jī)，考試綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　6.如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)合格者由高至低順序依次確定名次；如面試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則組織綜合成績(jī)相同人員重新面試確定體檢人選。

　　（七）體檢

　　1.區(qū)教育局根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)的高低順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象名單。若考試綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，按面試成績(jī)高低確定體檢對(duì)象名單。

　　2.參加體檢人員名單于考試結(jié)束后在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄上公布。

　　3.體檢按相關(guān)政策組織實(shí)施。體檢時(shí)有冒名頂替等作假行為的，取消聘用資格。

　　（八）考察

　　招聘單位按廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察相關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況。

　　（九）公示和聘用

　　1.根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和組織考察情況，確定擬聘用人員名單。

　　2.擬聘用人員名單確定后，在番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)站、番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，或異議不影響聘用的，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)確定擬聘用的人員，分配到公辦學(xué)校任教，應(yīng)聘人員一旦報(bào)考則視為服從分配安排。

　　3.所有被聘用人員依據(jù)崗位表標(biāo)明的崗位級(jí)別進(jìn)行聘用。應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格等級(jí)高于招聘崗位等級(jí)的，如被聘用，均按招聘崗位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。

　　（十）遞補(bǔ)

　　出現(xiàn)下列情形之一的，可在同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。是否遞補(bǔ)由番禺區(qū)教育局決定。

　　1.應(yīng)聘人員體檢不合格的；

　　2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；

　　3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；

　　4.擬聘用人員放棄聘用的。

　　五、薪酬待遇

　　獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，按規(guī)定簽訂聘用合同，約定試用期，享受有關(guān)政策規(guī)定的番禺區(qū)事業(yè)單位編制人員薪酬待遇。

　　六、其他注意事項(xiàng)

　　（一）應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)詳細(xì)閱讀本公告，符合崗位要求的所有資格條件方可報(bào)考。應(yīng)聘人員報(bào)名后視為認(rèn)同公告所有內(nèi)容，并配合做好相關(guān)工作。所填寫的報(bào)名信息及上傳的證明材料須真實(shí)有效，如不符合招聘公告和所報(bào)考崗位資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考或聘用資格。資格審查貫穿本次招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，番禺區(qū)教育局均可以取消其資格。

　　（二）應(yīng)聘人員須恪守誠(chéng)信原則，具備參加面試（試教）資格的應(yīng)聘人員須作出不主動(dòng)放棄體檢、聘用資格的承諾，同時(shí)也須作出若被聘用保證按時(shí)報(bào)到的承諾，誠(chéng)信報(bào)考。

　　（三）考試的時(shí)間安排均為初定時(shí)間，在考試過程中會(huì)根據(jù)實(shí)際情況作出調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)區(qū)教育局版塊“政務(wù)公開”欄中各項(xiàng)考試時(shí)間和地點(diǎn)的公布事項(xiàng)。因個(gè)人原因錯(cuò)過考試時(shí)間的由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　（四）我區(qū)不負(fù)責(zé)辦理聘用人員的配偶及子女的調(diào)動(dòng)、工作安排等問題。

　　（五）應(yīng)聘人員應(yīng)主動(dòng)將報(bào)考意向知會(huì)本人現(xiàn)所在單位，征得現(xiàn)所在單位同意才可報(bào)考。因未經(jīng)所在單位同意而造成不能正常辦理聘用手續(xù)的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　（六）各考試環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照考試要求憑準(zhǔn)考證、身份證依時(shí)到達(dá)考場(chǎng)參加考試，未按時(shí)參加考試或中途擅自離開考場(chǎng)視為放棄考試。如身份證失效、遺失或更換中的，應(yīng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理臨時(shí)身份證。臨時(shí)身份證是唯一可以代替身份證作為入場(chǎng)參加考試的法定身份證明憑證，任何其他證件包括：戶口簿、護(hù)照、工作證、駕駛執(zhí)照、學(xué)生證、身份證辦理受理回執(zhí)、派出所開具的帶有本人照片并加蓋公章的身份證明等都不能代替身份證參加考試。應(yīng)聘人員在各考試環(huán)節(jié)均不能向考官透露個(gè)人信息，否則取消考試資格。

　　（七）為了便于管理，非廣州市常住戶籍人員須在辦理聘用后將戶籍遷至廣州市。

　　（八）本次招聘不收取費(fèi)用，不指定考試教材、參考用書和資料，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

　　（九）本次考試筆試成績(jī)?cè)?0分以上的人員，經(jīng)審核后進(jìn)入番禺區(qū)臨聘教師庫(kù)，我區(qū)如有相應(yīng)學(xué)科臨聘教師需求，符合臨聘教師條件的人員可免筆試，直接進(jìn)入面試。若筆試后放棄基本能力測(cè)試、面試、體檢、考察、聘用的，取消進(jìn)入番禺區(qū)臨聘教師庫(kù)的資格。

　　（十）本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。

　　本公告由廣州市番禺區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按相關(guān)政策法規(guī)處理。

　　七、聯(lián)系及咨詢電話

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　　2024年6月27日