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按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，根據(jù)工作需要，經(jīng)云南省教育廳和云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考核面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

醫(yī)院此次面向社會(huì)公開招聘高層次（醫(yī)療、醫(yī)技）專業(yè)技術(shù)工作人員10名。

三、招聘范圍

符合相關(guān)崗位條件要求人員均可報(bào)名。具體招聘范圍和條件，詳見(jiàn)《云南大學(xué)附屬院2022年高層次人才招聘計(jì)劃表》。博士學(xué)位報(bào)考人員年齡原則上在40周歲及以下；具有高級(jí)職稱的報(bào)考人員年齡原則上不超過(guò)50周歲。年齡計(jì)算截止日期2022年12月31日。

四、應(yīng)聘人員條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)名：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；

3.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員。

五、報(bào)名、資格審核流程

（一）報(bào)名方式

應(yīng)聘人員登錄云南大學(xué)附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.ynshhyy.com/）查詢?cè)颇洗髮W(xué)附屬醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才崗位、專業(yè)、資格條件要求，符合人員下載《云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘報(bào)名表》填報(bào)后，將報(bào)名表、資格審核材料掃描成電子文本，標(biāo)明“姓名+應(yīng)聘云大附屬醫(yī)院2022高招專技崗”以電子郵件形式發(fā)送至郵箱：yndxfsyyzp@163.com ，進(jìn)行報(bào)名。

（二）資格審核

1.資格初審

云南大學(xué)附屬醫(yī)院人事科根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名信息，就應(yīng)聘崗位條件對(duì)報(bào)名人員提交材料進(jìn)行資格初審。

初審提交審核材料為：

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證，職稱證等材料、符合條件的留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書掃描件。

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證上未注明專業(yè)方向，無(wú)法識(shí)別所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相一致的，須提供加蓋院、校（教務(wù)處或研究生部）兩級(jí)印章的專業(yè)方向證明掃描件。

2.資格復(fù)審

通過(guò)初審資格復(fù)審時(shí)，本人審核現(xiàn)場(chǎng)提供《云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘報(bào)名表》、《云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘健康承諾書》及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)上傳的所有證明材料原件。

（三）報(bào)名要求

1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位；

2.應(yīng)聘人員填報(bào)的所有信息和提供的有關(guān)證明材料必須準(zhǔn)確真實(shí)，合法有效。若填寫的個(gè)人資料與實(shí)際情況不符，一經(jīng)查實(shí)，我院有權(quán)取消其報(bào)考及聘用資格，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息不全者，報(bào)名資格初審按照不合格處理。

3.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交材料進(jìn)行資格復(fù)審，逾期材料不齊或未按時(shí)提交材料者，視為自動(dòng)放棄此次招聘報(bào)考，后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（四）時(shí)間安排

報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布7個(gè)工作日后，報(bào)名截止時(shí)間為11月30日24:00時(shí)。

招聘時(shí)間內(nèi)，符合條件的應(yīng)聘人員均可報(bào)名，未到招聘結(jié)束時(shí)間崗位招滿，視為招聘工作結(jié)束，招聘截止時(shí)間以醫(yī)院另發(fā)補(bǔ)充公告時(shí)間為準(zhǔn)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求在云南大學(xué)附屬醫(yī)院官網(wǎng)上另行通知。

六、面試

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試，面試考核由醫(yī)院全程自行組織，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能、基本素質(zhì)和工作能力等；按照“干什么，考什么”的原則采用結(jié)構(gòu)化面試、臨床實(shí)際技能操作等方式進(jìn)行考核。

云南大學(xué)附屬醫(yī)院成立7人面試考官小組，面試考官?gòu)某钟小对颇鲜∈聵I(yè)單位公開招聘面試考官資格證書》人員中隨機(jī)抽取產(chǎn)生；面試滿分為100分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，錄取最低分?jǐn)?shù)線不低于90分。

具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員保持電話暢通，因電話未能接通導(dǎo)致錯(cuò)過(guò)面試的，責(zé)任自負(fù)。

七、體檢

面試合格人員按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請(qǐng)延期體檢，待生產(chǎn)過(guò)后或妊娠終止，按國(guó)家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢結(jié)果即為體檢結(jié)論。體檢不合格者、不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。

八、考察

體檢合格人員進(jìn)入考察。由云南大學(xué)附屬醫(yī)院人事科、紀(jì)檢辦組織考察工作，通過(guò)與應(yīng)聘人員所在單位或?qū)W校聯(lián)系，充分聽取各方面意見(jiàn)，主要針對(duì)應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)成績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全面深入的考察了解，掌握其現(xiàn)實(shí)情況，作為聘用的參考依據(jù)。

九、公示與聘用

根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，在云南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.yn.gov.cn/）、云南大學(xué)附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.ynshhyy.com）上面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，經(jīng)云南省教育廳審核同意后，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。

十、崗位待遇

本次公開招聘的高層次專業(yè)技術(shù)工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十一、招聘紀(jì)律

在事業(yè)單位公開招聘高層次工作人員過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人須主動(dòng)申請(qǐng)回避。

在事業(yè)單位公開招聘過(guò)程中，對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過(guò)程中作弊或者有其他違紀(jì)情形的，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

十二、重要提示

（一）云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘公告通過(guò)云南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.yn.gov.cn/）、云南大學(xué)附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.ynshhyy.com）向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（二）新冠疫情防控要求：在招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中。將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

（三）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（四）未盡事宜由云南大學(xué)附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

十三、聯(lián)系方式：

報(bào)名咨詢電話：0871-65156650-2845（云南大學(xué)附屬醫(yī)院人事科）

監(jiān)督電話：0871-65156650-2874（云南大學(xué)附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察辦公室）

辦公地址：云南省昆明市青年路176號(hào) 云南大學(xué)附屬醫(yī)院人事科（門急診樓10樓a區(qū)1012辦公室）

附件1：云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2：學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄.docx

附件3：云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年高層次人才招聘報(bào)名表.docx

附件4：云南大學(xué)附屬醫(yī)院2022年公開招聘?jìng)€(gè)人健康承諾書.docx

云南大學(xué)附屬醫(yī)院

2022年9月30日