2014亚洲天堂丨亚洲成人午夜av丨黄色伊人网丨内射极品少妇xxxxxhd丨性xxxx欧美老妇胖老太269丨亚洲伊人成综合网2222丨亚洲一卡久久丨性色av香蕉一区二区丨久久精品九九丨的九一视频入口在线观看丨天天操夜夜操丨久久天天躁狠狠躁夜夜avapp丨国产高潮又爽又刺激的视频丨日本护士毛茸茸高潮丨午夜精品小视频

根據(jù)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等有關(guān)文件，結(jié)合天津工業(yè)大學(xué)人員需求實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案相關(guān)信息于2025年2月8日在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn）招聘信息專欄、天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試版塊（https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/）、天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。具體招聘崗位見《天津工業(yè)大學(xué)2025年第二批公開招聘人員計(jì)劃》（附表1）。

二、招聘人員條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022）》等目錄執(zhí)行；對(duì)于海外留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專業(yè)與國(guó)內(nèi)名稱不符合的，需根據(jù)專業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì)判定；其中以第二學(xué)歷或輔修專業(yè)報(bào)考的，應(yīng)具有與崗位要求專業(yè)一致的學(xué)歷、學(xué)位證書；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件；外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策；社會(huì)人員需可以辦理調(diào)入手續(xù)；

7.應(yīng)聘人員須在2025年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；

8.應(yīng)屆畢業(yè)生是指2025屆高校畢業(yè)生，2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生；實(shí)施應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將核查上述證件時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié)。屆時(shí)，不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格；

9.報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日，即2025年2月11日。例如：“不超過(guò)30周歲”是指1994年2月11日及以后出生，以此類推；

10.滿足招聘計(jì)劃中要求的其他條件（詳見附表1），并具有相應(yīng)的證明材料。

（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.正在接受立案審查的人員；

3.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分期的人員；

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.現(xiàn)役軍人；

7.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、公開招聘程序

（一）報(bào)名

按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。應(yīng)聘人員應(yīng)按照指定時(shí)間、方式和要求報(bào)名，每人限報(bào)一崗，非報(bào)名時(shí)間或通過(guò)其他方式或未按照要求報(bào)名無(wú)效。招聘方案發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日，招聘報(bào)名不少于5個(gè)工作日。

1.組織員（男）、組織員（女）、輔導(dǎo)員（男）、輔導(dǎo)員（女）報(bào)名

本次公開招聘報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行，每人限報(bào)一崗。2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00，應(yīng)聘人員可通過(guò)登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試版塊(https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)”左下方的“社會(huì)化委托考試”欄目進(jìn)行報(bào)名。

2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗報(bào)名

本次公開招聘報(bào)名在網(wǎng)上進(jìn)行，每人限報(bào)一崗。2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00，應(yīng)聘人員填寫《天津工業(yè)大學(xué)2025年第二批公開招聘（醫(yī)生崗）人員考生報(bào)名登記表》，并于報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱（rsc@tiangong.edu.cn），郵件主題為：全科醫(yī)生崗或公共衛(wèi)生醫(yī)生崗報(bào)名+崗位編號(hào)+應(yīng)聘人員姓名。考生報(bào)名登記表及報(bào)名具體要求，將在2025年2月10日在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。

（二）資格審查

應(yīng)聘人員承諾所填寫的各項(xiàng)報(bào)考信息全部真實(shí)有效，未按要求報(bào)名和提供資格審查材料，或提供虛假信息、信息不全等，審查不予通過(guò)，一切后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，取消其應(yīng)聘或者聘用資格。

1.組織員（男）、組織員（女）、輔導(dǎo)員（男）、輔導(dǎo)員（女）資格審查

2025年2月11日9:00至2025年2月18日16:00，學(xué)校及各招聘部門根據(jù)應(yīng)聘信息及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果在報(bào)名網(wǎng)站查詢或在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。通過(guò)資格審查的考生，請(qǐng)于2025年2月11日9:00至2025年2月19日16:00在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行筆試?yán)U費(fèi)。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1，相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘。應(yīng)聘的招聘崗位計(jì)劃被取消的原報(bào)名人員可在2025年2月20日9:00至16:00改報(bào)符合條件的其他崗位。考生改報(bào)方式為線上+線下同步進(jìn)行。

2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗資格審查

2025年2月11日9:00至2025年2月18日16:00，學(xué)校及各招聘部門根據(jù)應(yīng)聘信息及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審核結(jié)果將通過(guò)我校招聘郵箱（rsc@tiangong.edu.cn）予以反饋，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注自己郵箱并保持手機(jī)暢通。報(bào)考人員須及時(shí)關(guān)注審核情況，可在發(fā)送報(bào)名郵件后24小時(shí)內(nèi)查詢審核結(jié)果。資格審查結(jié)果也將在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄統(tǒng)一發(fā)布。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1，相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘。應(yīng)聘的招聘崗位計(jì)劃被取消的原報(bào)名人員可在2025年2月20日9:00至16:00改報(bào)符合條件的全科醫(yī)生崗或公共衛(wèi)生醫(yī)生崗崗位。考生改報(bào)方式為線上+線下同步進(jìn)行。

（三）考試

考試分為筆試、面試。

1.組織員（男）、組織員（女）、輔導(dǎo)員（男）、輔導(dǎo)員（女）筆試

筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力；黨委組織部組織員（男）、組織員（女）筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《綜合知識(shí)（文字綜合類）》，每科滿分均為100分（兩科滿分為200分），成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線為120分；學(xué)生處輔導(dǎo)員（男）、輔導(dǎo)員（女）筆試科目考一科，為《綜合知識(shí)（輔導(dǎo)員類）》，滿分為100分，成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)未達(dá)到成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入招聘下一個(gè)環(huán)節(jié)。考生可在報(bào)名網(wǎng)站或在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄查詢筆試大綱，2025年3月5日9:00開始在報(bào)名網(wǎng)站下載筆試準(zhǔn)考證，筆試時(shí)間是2025年3月8日。筆試成績(jī)將于2025年3月25日在報(bào)名網(wǎng)站或在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布。

2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗筆試

筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力；后勤管理處（基建處）校醫(yī)院全科醫(yī)生崗筆試科目考一科，為《醫(yī)學(xué)知識(shí)（全科醫(yī)生類）》，滿分為100分，成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線為60分；后勤管理處（基建處）校醫(yī)院公共衛(wèi)生醫(yī)生崗筆試科目考一科，為《醫(yī)學(xué)知識(shí)（公共衛(wèi)生醫(yī)生類）》，滿分為100分，成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)未達(dá)到成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入招聘下一個(gè)環(huán)節(jié)。考生可在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄查詢筆試大綱。2025年3月5日9:00至2025年3月6日16:00，我校將通過(guò)招聘郵箱（rsc@tiangong.edu.cn）向進(jìn)入筆試人員發(fā)送筆試準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間是2025年3月8日。筆試成績(jī)將于2025年3月25日在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布。

3.資格復(fù)審

面試前，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員需持相關(guān)材料按照要求進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間及相關(guān)要求將提前3天及以上在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄另行通知。資格復(fù)審期間，將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理測(cè)試，心理測(cè)試不計(jì)入總成績(jī)。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

4.面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例確定各崗位進(jìn)入面試的人選。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例要求時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試人員名單和面試具體安排將提前3天及以上在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。面試時(shí)間為2025年4月12日，面試采用結(jié)構(gòu)化面談進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力，面試滿分100分，成績(jī)及格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)不及格者無(wú)資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

5.成績(jī)核算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)（換算為百分制）×50%+面試成績(jī)×50%

總成績(jī)將于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布。總成績(jī)由高分到低分排序，按照招聘崗位1:1的比例，確定參加體檢人員名單。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員；若面試成績(jī)?nèi)韵嗤凑彰嬖囍骺脊倜嬖嚦煽?jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選。

（四）體檢

進(jìn)入體檢人員須在指定時(shí)間參加由學(xué)校組織的統(tǒng)一體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。通過(guò)體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

體檢、復(fù)檢不合格，取消應(yīng)聘資格。凡未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)、方式和要求參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（五）考察

考察實(shí)行思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙重考察。內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度和實(shí)績(jī)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位適配性以及需要回避的問(wèn)題等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。考察結(jié)束后由院級(jí)（單位）考評(píng)小組出具書面綜合考察報(bào)告，考察不合格者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

學(xué)校依托全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)對(duì)擬聘用教職員工進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。查詢擬聘用教師已納入教師資格限制庫(kù)的喪失、撤銷教師資格信息、擬聘用和擬使用教職員工性侵違法犯罪信息。擬聘用人員準(zhǔn)入查詢不通過(guò)的，不得錄用，并告知被查詢對(duì)象不錄用理由和申請(qǐng)復(fù)查權(quán)利。

學(xué)校將查詢應(yīng)聘人員失信聯(lián)合懲戒情況。如查實(shí)存在相關(guān)情形的，按考察不合格處理。

（六）公示與聘用

學(xué)校將根據(jù)筆試、面試、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。確定擬聘人員后，學(xué)校將按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（津人社辦發(fā)〔2023〕57號(hào)）文件規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。

公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由學(xué)校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘用人員須在公示期滿6個(gè)月之內(nèi)完成報(bào)到入職手續(xù)，除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長(zhǎng)報(bào)到時(shí)限外（不超過(guò)3個(gè)月），其他均視為自動(dòng)放棄。對(duì)于未能按期取得畢業(yè)證和學(xué)位證者，學(xué)校將有權(quán)取消其聘用資格。

（七）遞補(bǔ)

公開招聘應(yīng)聘人員資格復(fù)審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，根據(jù)津《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審環(huán)節(jié)，按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，如出現(xiàn)總成績(jī)相同，則按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選；若面試成績(jī)?nèi)韵嗤凑彰嬖囍骺脊倜嬖嚦煽?jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選。

四、紀(jì)律監(jiān)督

學(xué)校公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。聘用單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應(yīng)主動(dòng)回避。

招聘工作要做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對(duì)有違反《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）中招聘紀(jì)律要求的，按照相關(guān)規(guī)定將嚴(yán)肅處理。

五、附則

因不可抗力等因素，導(dǎo)致本校對(duì)筆試、面試、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的，調(diào)整通知在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn）、天津工業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

咨詢電話：022-83955687

監(jiān)督電話：022-83955048

咨詢時(shí)間：工作日8:20-12:00；14:00-17:30