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根據(jù)學(xué)院工作需要，現(xiàn)公開招聘管理人員（勞務(wù)派遣），具體招聘事宜如下：

一、招聘崗位和崗位職責(zé)

（一）招聘崗位：綜合管理工作文員1人；科研管理工作文員3人。

（二）崗位職責(zé)：

1.綜合管理工作文員：

（1）負(fù)責(zé)教職工基本資料數(shù)據(jù)庫的維護(hù)、管理及信息化建設(shè)、博士后及博士后流動站管理、進(jìn)出站材料審核；協(xié)助教師辦理聘用手續(xù)、教師培訓(xùn)等工作；

（2）協(xié)助教師崗位聘任、職稱評聘、年度、聘期考核工作；

（3）協(xié)助固定資產(chǎn)管理、年度通用資產(chǎn)配置計劃、固定資產(chǎn)清查、管理、報廢、數(shù)據(jù)庫更新等；協(xié)助安全隱患排查、學(xué)院安全培訓(xùn)、基建維修維護(hù)等工作；

（4）學(xué)院報刊資料訂閱、往來信函收發(fā)、記錄及通知、傳達(dá)、對外介紹信開具等工作；協(xié)助學(xué)院重要活動、會議的會務(wù)組織協(xié)調(diào)、學(xué)院文件、資料歸檔等工作。

2.科研管理工作文員1：

1）重點實驗室建設(shè)工作。進(jìn)行學(xué)院各實驗室（中心）的申報工作、評審工作、管理與制度建設(shè)，日常管理，實驗室（中心）工作計劃的制定。學(xué)院科研相關(guān)參觀及外事活動的組織與接待，組織學(xué)院科研對外交流，擴(kuò)大科研項目渠道。

（2）條件保障建設(shè)工作。負(fù)責(zé)科研條件固定資產(chǎn)投資論證工作；負(fù)責(zé)組織編制條件保障建設(shè)項目、大型基礎(chǔ)設(shè)施項目、專項建設(shè)等項目的建議書及相關(guān)匯報材料。負(fù)責(zé)相關(guān)部委條件建設(shè)規(guī)劃論證工作，條件建設(shè)項目論證及匯報工作。

（3）成果轉(zhuǎn)化工作。開展成果轉(zhuǎn)化、校企合作、公務(wù)會議接待等相關(guān)工作等。圍繞服務(wù)龍江服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，體系化推進(jìn)校地校企合作科研工作實施。負(fù)責(zé)與煙、青、瓊、長三角等駐外研究院的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。

（4）科研宣傳工作。科研相關(guān)宣傳工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)站及公眾號科研相關(guān)信息，新聞等發(fā)布。

3.科研管理工作文員2：

（1）質(zhì)量體系工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定完善本單位的質(zhì)量體系相關(guān)制度，組織學(xué)院的體系檢查及認(rèn)證工作。負(fù)責(zé)質(zhì)量體系程序文件的編制及落實工作。負(fù)責(zé)組織下屬研究所開展質(zhì)量體系要求的相關(guān)活動；負(fù)責(zé)對一般研制類產(chǎn)品項目的過程節(jié)點監(jiān)督、檢查和組織評審活動；負(fù)責(zé)采購和外包合同初審；負(fù)責(zé)質(zhì)量體系人員的資格審核、培訓(xùn)與考核工作。

（2）科研項目日常管理工作。組織進(jìn)行科研項目及院管項目的組織申報、評審、檢查、結(jié)題等管理工作；審核備案科研項目；辦理科研項目經(jīng)費(fèi)有關(guān)工作；科研項目進(jìn)展?fàn)顩r的調(diào)查與反饋工作；填寫新簽訂科研項目信息系統(tǒng)，審核科研項目經(jīng)費(fèi)到款，負(fù)責(zé)學(xué)院各類科研合同及相關(guān)分合同的審核工作；負(fù)責(zé)各類項目的資產(chǎn)認(rèn)定、預(yù)開發(fā)票及經(jīng)費(fèi)結(jié)算工作；學(xué)院科研管理費(fèi)用進(jìn)行出納管理工作；負(fù)責(zé)各類項目經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況的監(jiān)督工作。

4.科研管理工作文員3：

（1）學(xué)院“引智”項目（專項引進(jìn)國外人才項目）的申請、申報、執(zhí)行、總結(jié)和管理；短期外國專家、學(xué)者的來訪邀請手續(xù)的辦理和經(jīng)費(fèi)資助管理；對國家外國專家局、教育部、工信部國際交流與合作項目的申請、執(zhí)行、總結(jié)與管理；學(xué)院網(wǎng)站國際交流新聞的發(fā)布與管理；外事接待工作。

（2）學(xué)院因公出訪團(tuán)組的對外聯(lián)絡(luò)、組織以及出訪手續(xù)辦理工作；學(xué)院各類因公出訪人員的審批、護(hù)照、簽證等管理與服務(wù)工作；學(xué)院來訪外賓的邀請、接待、翻譯、安排和組織工作；學(xué)院國際交流與合作基金項目的歸口管理工作；學(xué)院對外合作院校、科研機(jī)構(gòu)聯(lián)系與洽談工作。

（3）對國外高校、科研機(jī)構(gòu)的交流事務(wù)與校際關(guān)系及項目推進(jìn)工作；對現(xiàn)有的中外合作辦學(xué)、聯(lián)合培養(yǎng)項目牽頭進(jìn)行管理、服務(wù)，開發(fā)新的中外合作項目；國際組織信息收集和學(xué)校國際組織后備人才的遴選、推薦；重要國際聯(lián)盟及國際聯(lián)合實驗室（icname、特種船國際研究中心等）進(jìn)行活動組織；學(xué)院各類國際會議的審批手續(xù)及組織協(xié)調(diào)工作；海外留學(xué)項目的開發(fā)和具體實施工作；外籍教師的日常管理。

（4）負(fù)責(zé)icname單位成員和個人成員的聯(lián)絡(luò)和對接工作，以及成員信息的整理與更新；負(fù)責(zé)icname有關(guān)工作活動（年會、理事會）的組織協(xié)調(diào)工作，以及媒體宣傳工作；開展icname相關(guān)的管理制度的制定和修訂工作；落實和執(zhí)行icname負(fù)責(zé)人相關(guān)管理工作。

（5）負(fù)責(zé)船舶數(shù)字與智能技術(shù)研究院等新型科研機(jī)構(gòu)相關(guān)管理行政工作。

（6）負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)站及公眾號公開信息的定期更新，相關(guān)新聞等起草及發(fā)布。

二、報名基本條件

1.年齡30周歲以下，具有良好的政治素養(yǎng)，能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具有吃苦耐勞精神；

2.具有本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)畢業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.具有英語四級及以上證書；

4.熟練使用日常辦公及數(shù)據(jù)庫軟件，具備較強(qiáng)的計算機(jī)應(yīng)用能力；

5.具備較強(qiáng)的的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力；

6.具有責(zé)任感與擔(dān)當(dāng)意識，具有團(tuán)隊合作精神，具有一定的抗壓能力。

三、招聘說明

1.擬聘人員體檢合格方可入職（體檢費(fèi)用自行承擔(dān)），試用期6個月，考核合格后正式聘用；

2.聘用人員按勞務(wù)派遣進(jìn)行管理；

3.工資待遇面議。

四、報名方式

有意應(yīng)聘者，請下載并填寫應(yīng)聘申請表，于2025年5月12日17:00前將應(yīng)聘申請表發(fā)送到指定郵箱，郵件注明“應(yīng)聘+本人姓名”。請附身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)證明材料電子版。

綜合管理工作聯(lián)系人：胡老師聯(lián)系方式：0451-82519410

郵箱：huyukun@hrbeu.edu.cn，

科研管理工作聯(lián)系人：何老師聯(lián)系方式：0451-82589410

郵箱：402647326@qq.com

附件【合同制崗位應(yīng)聘申請表(2).doc】

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://hr.hrbeu.edu.cn/info/1009/1787.htm