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一、學(xué)校簡(jiǎn)介

財(cái)經(jīng)大學(xué)是財(cái)政部、教育部、省共建高校，坐落于享有泉城美譽(yù)的國(guó)家歷史文化名城——，是一所辦學(xué)歷史悠久、辦學(xué)規(guī)模較大、辦學(xué)特色鮮明，以經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)學(xué)科為主，兼有文、法、理、工、教育、藝術(shù)八大學(xué)科門(mén)類(lèi)，在國(guó)內(nèi)外具有較高聲譽(yù)和知名度的財(cái)經(jīng)類(lèi)大學(xué)。

學(xué)校現(xiàn)設(shè)有24個(gè)教學(xué)院（部），全日制在校本科生、研究生30000余人。擁有60個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，其中，國(guó)家級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)29個(gè)，省級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)20個(gè)，國(guó)家級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)占本科專(zhuān)業(yè)總數(shù)比例位居省屬高校首位。擁有應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)3個(gè)博士后科研流動(dòng)站，應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、管理科學(xué)與工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)4個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，11個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，20種碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別。應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、管理科學(xué)與工程3個(gè)學(xué)科入選省高水平學(xué)科建設(shè)名單，其中，應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)為“高峰學(xué)科”建設(shè)學(xué)科。工程學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)和社會(huì)科學(xué)進(jìn)入esi全球排名前1%。在2023軟科中國(guó)大學(xué)專(zhuān)業(yè)排名中，a以上專(zhuān)業(yè)23個(gè)，位居省屬高校首位，全國(guó)財(cái)經(jīng)類(lèi)高校第8位；a+專(zhuān)業(yè)數(shù)2個(gè)，位居省屬高校第2位，全國(guó)財(cái)經(jīng)類(lèi)高校第8位；上榜專(zhuān)業(yè)總數(shù)53個(gè)，連續(xù)兩年所有專(zhuān)業(yè)全部上榜。

學(xué)校擁有一支教學(xué)科研水平較高，學(xué)歷、年齡、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和學(xué)緣結(jié)構(gòu)合理的師資隊(duì)伍。16人次入選國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”、長(zhǎng)江學(xué)者、全國(guó)文化名家暨“四個(gè)一批”、國(guó)家“百千萬(wàn)人才工程”、國(guó)家有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家等國(guó)家級(jí)人才項(xiàng)目（工程）；16人獲全國(guó)優(yōu)秀教師等國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，18人享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼；2個(gè)教師團(tuán)隊(duì)獲評(píng)“全國(guó)高校黃大年式教師團(tuán)隊(duì)”。7人入選財(cái)政部人才庫(kù)專(zhuān)家，21人次入選“泰山學(xué)者”工程，20人入選省級(jí)教學(xué)名師，39人次入選省有突出貢獻(xiàn)的中青年專(zhuān)家、省智庫(kù)高端人才、齊魯文化名家、省金融高端人才。10人次獲省科學(xué)技術(shù)青年獎(jiǎng)、省留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)、省社會(huì)科學(xué)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、省社會(huì)科學(xué)學(xué)科新秀獎(jiǎng)等稱(chēng)號(hào)。全職引進(jìn)英國(guó)社會(huì)科學(xué)院院士1人。

近三年來(lái)，承擔(dān)省部級(jí)以上科研課題479項(xiàng)。其中，國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目3項(xiàng)，年度項(xiàng)目77項(xiàng)。獲國(guó)家級(jí)、省部級(jí)科研獎(jiǎng)勵(lì)83項(xiàng)。被cssci、sci、ssci和ei等檢索收錄論文1700余篇。參與共建“中國(guó)財(cái)政發(fā)展2011協(xié)同創(chuàng)新中心”、“中國(guó)會(huì)計(jì)發(fā)展2011協(xié)同創(chuàng)新中心”2個(gè)國(guó)家級(jí)協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái)。建有省級(jí)協(xié)同創(chuàng)新中心4個(gè)、省重點(diǎn)新型智庫(kù)1個(gè)、省社科理論重點(diǎn)研究基地3個(gè)、省高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)室等13個(gè)。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳有關(guān)文件要求，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才及優(yōu)秀博士80人，其中高層次人才為符合我校崗位條件要求的領(lǐng)軍人才、卓越人才、拔尖人才。具體崗位及條件詳見(jiàn)《財(cái)經(jīng)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律；

3．身心健康；

4．熱愛(ài)高等教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德，有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神；

5．應(yīng)聘中級(jí)崗位的年齡應(yīng)在45周歲以下（1978年2月1日以后出生），應(yīng)聘高級(jí)崗位的年齡應(yīng)在50周歲以下（1973年2月1日以后出生）；

6.博士應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；

7．符合省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的其他相關(guān)條件。

（二）崗位條件

（1）領(lǐng)軍人才

學(xué)術(shù)造詣高深、在科學(xué)研究方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就、具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國(guó)際先進(jìn)水平能力、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、能帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同攻關(guān)的國(guó)家級(jí)人才工程入選者，“泰山學(xué)者攀登計(jì)劃”專(zhuān)家或經(jīng)論證與上述人員水平相當(dāng)者。

（2）卓越人才

在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、具有帶領(lǐng)或協(xié)助本學(xué)科趕超或保持國(guó)際先進(jìn)水平能力的國(guó)家人才工程青年項(xiàng)目入選者，“泰山學(xué)者工程”入選者或經(jīng)論證與上述人員水平相當(dāng)者。

（3）拔尖人才

已在本學(xué)科領(lǐng)域研究方向上取得同行公認(rèn)的標(biāo)志性成果，學(xué)術(shù)水平高，發(fā)展?jié)摿Υ螅哂懈呒?jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，或在海外知名高校（科研機(jī)構(gòu)）擔(dān)任相當(dāng)于助理以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者，省部級(jí)人才工程入選者或經(jīng)論證與上述人員水平相當(dāng)者。

（4）優(yōu)秀博士

在國(guó)內(nèi)外知名高校（研究機(jī)構(gòu)）獲得博士學(xué)位，具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論功底和學(xué)術(shù)研究水平，具備講授本學(xué)科專(zhuān)業(yè)主干課程的能力。

（三）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過(guò)財(cái)經(jīng)大學(xué)官網(wǎng)（http://www.sdufe.edu.cn/）“通知公告”欄面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1．報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起。

報(bào)名方式：符合崗位需求條件的應(yīng)聘人員登錄財(cái)經(jīng)大學(xué)招聘網(wǎng)站（hr.sdufe.edu.cn）進(jìn)行報(bào)名。如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息資料并逐件、準(zhǔn)確上傳相關(guān)證明材料。每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。

報(bào)名材料包括：（1）身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）；（2）全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》并能按時(shí)畢業(yè)；（3）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；（4）崗位要求的條件證明材料及其他相關(guān)證明材料。

2．資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士的招聘可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織。面試成績(jī)即為總成績(jī)。

面試采取試講、答辯、面談等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)理論素養(yǎng)、教學(xué)能力及科研水平等方面的內(nèi)容。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考察體檢

學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察采取查閱檔案、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、身心健康、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察不合格者不予聘用。

體檢在省級(jí)三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（五）公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處主頁(yè)（http://rsc.sdufe.edu.cn/）統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。不能按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或提供資料與檔案不一致者，不予備案、聘用。

五、待遇

聘用人員是納入學(xué)校人員控制總量的正式職工。

學(xué)校為高層次人才提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)術(shù)水平等提供安家費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)等。符合國(guó)家、省部級(jí)高層次人才工程入選條件的，學(xué)校將積極引薦，推薦成功后同時(shí)享受相應(yīng)的政策待遇。

優(yōu)秀博士待遇，學(xué)校按照國(guó)家、省關(guān)于事業(yè)單位工作人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，另外根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)術(shù)潛力等提供相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)。特別優(yōu)秀者按照“一事一議”原則研究確定。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

高層次人才：

聯(lián)系人：耿老師，電話(huà)：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

郵箱：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

通訊地址：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息（郵編：250014）

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財(cái)經(jīng)大學(xué)

2024年2月1日