發(fā)布：2023-11-22 06:44:50 關(guān)注：13902次
為建設(shè)專業(yè)化、多層次、一流水平的管理服務(wù)支撐隊(duì)伍，持續(xù)提升管理服務(wù)效能和水平，復(fù)旦大學(xué)統(tǒng)籌設(shè)置管理職員崗位，承擔(dān)校內(nèi)各單位各類黨政管理、服務(wù)支撐及政策研究等相關(guān)工作。根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)啟動(dòng)2023年度復(fù)旦大學(xué)管理職員統(tǒng)一公開招聘工作。
一、崗位設(shè)置
本次招聘計(jì)劃設(shè)置管理職員崗位40個(gè)，含綜合管理類崗位（主要從事黨務(wù)、教學(xué)、科研、人事、外事、學(xué)科建設(shè)等黨政管理工作）和技術(shù)管理類崗位（主要從事財(cái)務(wù)、審計(jì)、基建相關(guān)技術(shù)管理工作，需具備相應(yīng)專業(yè)技能）。
二、應(yīng)聘基本條件
1.?擁護(hù)黨和國家的各項(xiàng)方針政策，遵守憲法和法律；品行良好、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、踏實(shí)勤懇；身體健康，心理素質(zhì)良好；善于溝通，有較強(qiáng)的親和力和感染力。
2.?應(yīng)聘綜合管理類崗位的：應(yīng)具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位；具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者，應(yīng)具有碩士及以上學(xué)位。
應(yīng)聘技術(shù)管理類崗位的：應(yīng)具有崗位（主要為財(cái)務(wù)、審計(jì)、基建管理）相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，且具有從業(yè)所需的專業(yè)任職資格證書。
3.?年齡一般不超過30周歲；具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者，年齡可適當(dāng)放寬至40周歲。
三、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式。即日起至北京時(shí)間2023年12月4日17:00，應(yīng)聘者可訪問復(fù)旦大學(xué)人才招聘系統(tǒng)（http://www.zp.fudan.edu.cn），完成系統(tǒng)注冊及用戶登錄后，在“招聘計(jì)劃”欄選擇“2023年度管理職員招聘計(jì)劃”申請崗位，在線填寫報(bào)名信息。報(bào)名階段，所有崗位通過同一申請鏈接采集應(yīng)聘者申請信息。
應(yīng)聘者須使用國內(nèi)有效手機(jī)號碼或電子郵箱注冊系統(tǒng)并完善個(gè)人信息（個(gè)人信息有變化的請務(wù)必及時(shí)更新）。應(yīng)聘者所提供的申請材料必須真實(shí)有效，并按照要求上傳清晰的本人近期免冠正面證件照、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、專業(yè)任職資格證書掃描件（有意向應(yīng)聘技術(shù)管理類崗位的應(yīng)聘者請務(wù)必在崗位申請階段提供專業(yè)任職資格證書）等附件材料。
四、遴選程序
按照德才兼?zhèn)洹⑺刭|(zhì)全面、能力突出、能挑重任的標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)校統(tǒng)一組織資格審查、筆試、面試及崗位匹配等遴選程序，擇優(yōu)確定擬錄用人選進(jìn)行體檢。學(xué)校對體檢合格的擬錄用人選進(jìn)行公示。公示結(jié)果不影響錄用的，經(jīng)學(xué)校審批通過正式錄用。
筆試、面試（含崗位志愿填報(bào)）及崗位匹配的具體安排另行通知。
應(yīng)聘者有下列情形的，不予錄用：
1.受過刑事處罰、行政拘留處罰，或者因涉嫌違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查，尚未作出結(jié)論的。
2.受到黨（團(tuán)）紀(jì)、政紀(jì)處分，處分尚未解除，或者因涉嫌違紀(jì)正在接受有關(guān)單位調(diào)查，尚未作出結(jié)論的。
3.違反高等學(xué)校教師職業(yè)行為規(guī)范的。
4.在應(yīng)聘過程中違背誠實(shí)信用或者社會(huì)公序良俗的。
5.其他不符合聘用條件的情形。
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聯(lián)系人：徐老師
聯(lián)系電話：021-65642953
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招聘系統(tǒng)技術(shù)支持：021-65643247、021-65643207
服務(wù)時(shí)間：工作日08:00--18:00、節(jié)假日08:00--17:00
E-mail：urp@fudan.edu.cn
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